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2026中学教学工作总结

学大教育
来源:学大教育

2026-03-12 12:12:52 | 阅读:169

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2026中学教学工作总结(精选15篇)

2026中学教学工作总结 篇1

  本学期,我校教学教研工作在区教研室的指导、帮助下,在校长室的直接领导下,紧紧围绕学校教研工作重点开展教研活动,加强管理,强化过程,严格要求,积极实施素质教育,充分发挥教导处教学研究,教学指导,教学管理和教学服务的职能作用,积极探索课改的新经验,新方法,以教学质量建设为中心开展工作。本学期我校各项工作开展得有声有色,较好地完成期初制定的各项任务,现就本学期的教研工作总结如下:

  一、加强业务理论学习、提升教育教学理念

  本学年认真配合上级部门组织教师学习《什么是最好的教育》、《学习哪有这么难》、《教科研知识问答》等等有关业务理论知识,转变了教师观念。为切实提高教师的理论素养和科研能力,使每个教师都能够成为研究者,要求每位老师做好学习笔记,课题组成员做好课题研究笔记,通过这些学习活动,进一步解放思想,更新观念,将教改基本理念转化为具体教学行为,优化各学科过程。

  二、规范课程设置,推进课程改革

  1、在课程设置上,我校严格按照《义务教育课程设置实验方案》的要求,开齐开全课程,特别是综合实践、音体美、地方校本课程的开设方面。地方课程本学期七八年级开设了《安全教育》,九年级开设《职业规划》,校本课程三个年级开发了《莲藕文化》、七年级开发《传统节日与文化》。在课时数设置方面,严格按照省义务教育阶段课程安排表要求的周课时数开设,没有随意增减任何一门课程课时数的现象。开学初,教导处认真制订时间表、课程表和教学进度表,使之更趋科学、合理,最大限度地挖掘了教师资源优势,确保高质量完成各学科教学任务。

  2、课程开发方面,我校从当地实际出发,积极创造条件,组织教师,挖掘当地的各种潜力,鼓励教师开发具有地方特色、适合学校和学生发展需要的特色课程,我校学年初组织语文教师开发了《荷塘文化》,在区教研室组织的校本课程评选中荣获一等奖,九月份,我们又组织了部分语文教师进行修订,同时本学期我校张凤洁老师结合地域实际,主编《传统节日与文化》,选材得当、内容丰富,受到师生的好评,现已排版印刷。

  三、狠抓常规管理,提高教学效益

  本学期教导处继续完善和落实常规检查工作,对教师的教学计划、集体备课、上课、教案、听课、作业批改、辅导、考试等各个教学环节在学期初提出了明确的要求和检查方法,并真正做到了落到实处。

  1、备课环节:教导处采取了一系列的管理措施:(1)备课过程坚持“认真、规范、高效”六字方针,“认真”体现在书写上,“规范”体现在思路上,“高效”体现在二次备课上;(2)新老教师师徒结对;教导处规定,所有考查科目和考试科目的备课每周五上交,由教导处检查并作出相应评定。但在任课教师备课实效性的检查量化有待完善。

  2、作业批改上,特别同步探究,教导处提出一句口号:“学生做的题必须有正误符号,学生错的题必须有红笔整改”,在后学期老师们的批改力度应该说比以前有了很大的提高;教导处引导教师精心设计练习和作业,难易适度,体现趣味性、探究性、实践性。从检查结果看,优秀学科为英语、语文,其次是政史地和数学学科,其中数学学科在第二学期整体有了明显的进步,今后教导处还要在严格要求教师控制作业量、提高学生自主学习的积极性的方面对老师加以引导。

  3、听评课环节,课程实施的基本途径是课堂教学。在抓课堂教学管理中,重视对“三五x”课堂教学策略设施工程的跟踪、指导、与总结,一方面通过深入课堂听课,了解教师教学情况,要求业务教干每学期听课不少于40节,三年内新教师每学期听课不少于30节,其余教师每学期听课不少于20节,并及时和上课教师交流得失。

  4、认真组织各级考试,使考务管理规范化。每次考试教导处都认真、科学的组织安排,严格考试中出卷、阅卷、评卷等过程管理。考后都有成绩统计分析,及时召开各级各类教师会议,寻找问题,商量应对措施。

  本学期教导处成立了有业务教干、教研组长、优秀教师组成的常规检查组每月进行综合检查,周检查采取不定期进行的方式,并把专项检查与综合检查相结合,教师教学常规工作是一项长期慢效工程,是老师们有认识到转变再到提高的过程,令人可喜的是我校教学常规正在一步步沿着“实效、规范、合理”的路子迈进,今后教导处要加强监控和管理,使其快速、高效发展。

  四、夯实教学活动,提高课堂教学

  1、我校教研制度健全,学校和各教研组都制定了完善的教学教研制度和计划,学校定期开展各种主题明确、形式多样的教研活动,三月份组织了优秀教师是分开活动;四月份开展青年教师汇报课活动;五月份进行了“活动”教学研讨课活动,九月份针对暑假老师外出培训学习人次较多的现象教导处组织了“外出学习暨优秀老师优质课展评活动”;十月份进行青年教师提升课活动。

  各种形式的公开课是我校每学期一项重要教学活动,目的是为了激励青年教师的比学赶超精神和充分发挥优秀教师的引领、示范作用,加强我校打造“活而有效”课堂工作力度。示范课教师认真备课,在教学设计上以新课程理念为指导,力求突出学科特点,课后统一组织到教科室评课,这一活动对老师理念的提升有了很大的提升作用。

  2、加强课题研究。和课题实验教师认真学习,深入研究,发挥骨干教师带头辐射作用,今年五月份,我校在区教科研论坛上做了“加强教育科研,引领教师专业成长”的典型发言,六月份课题实验教师参加区课题开题培训,我校5个市区级课题顺利开题,11月份在九小举行的档案评比中获优秀名次,12月份我校又有10个课题顺利结题。与先进学校的主要差距一是我校缺少省市级课题研究的教师,二是没有高水平的论文发表。

  3、教师培训学习

  一是普通话培训,今年我校全体教师在暑假期间参加了普通话培训,严格按照上级要求,顺利完成培训任务;二是进行了《什么事最好的教育》和《教育哪有这么难》的培训学习,经全区统一考试老师们已全部合格;三是先后派出30余人次到济南、泰安、苍山、平邑、莒南、罗庄、郯城等地参加了课堂教学、现代教育技术、实验教学、校园文化等方面的研讨、培训、学习,拓宽了老师们的视野,提高了老师们的教育教学水平。

  4、建设书香校园暨师生读书活动

  根据区教研室“关于在全区中小学开展师生读书活动的实施意见”的计划安排,围绕“建书香校园、创学习型学校”的主题,以提高广大师生科学文化素养为目的,遵循“学生主体,全员参与”的工作思路,倡导全员读书,共创书香校园。围绕这一主题,本学年共开展了以下活动:各班筹建图书角;开辟“书香班级”专栏;学生主题征文比赛;古诗文颂读比赛;手抄报评选等一系列的读书活动,努力塑造内涵丰富、特色鲜明、积极向上的校园文化,积极推进学校内涵发展,让浓郁的书香溢满校园。

  5、文学社工作

  为了营造良好的校园文化氛围,厚实学生文化内涵,展示当代学生积极向上的思想面貌,全面提高学生素质,给文学爱好者们提供一个追逐梦想、展示自我的平台,经过一学期的酝酿加工,于学期末完成文学社《青莲文学》第一期。校刊以“宣传学校办学理念、浓厚校园文化氛围”为宗旨,以“培养学生文学兴趣、提高师生人文素养”为办刊准则。校长多次给予指导,寄语校刊,指明今后校刊成长发展方向,教导处和语文组对校刊的征稿、选稿、编辑等细节问题进行了具体细致的商讨,收到了良好的效果。

  6、承办了全区地理“活而有效”课堂成果比赛

  这项教学活动在我校举行,对引导我校教师重视课堂改革、搞好教育教学起到了积极地激励作用,有效提升了教师教育教学水平,更有效的激发了学生参与学习的积极性。同时引领了教师的课堂行为,使教师们的教学理念得到了进一步提升,促进我校教学教研及学科建设工作的长足发展。

  7、文体活动

  本学年开展了“红诗会”、“科技制作比赛”等活动,和其他科室一起协调商讨、周密安排下,效果显著,通过比赛展示发展学生个性特长,全面提高学生素质。

  8、加强实验、信息教学和农远工程建设

  一年来我校大力加强实验、信息教学,强化操作训练,提高实验、信息教学水平;强化管理和应用,

  9、重视对仪器室、实验室、图书室、阅览室等科室的管理工作

  本学年完成对音美器材搬迁工作,加强了物品管理,并对其物品布置、制度上墙、使用、借阅记录等日常工作的开展进行督促。

  五、存在的问题

  1、教学常规的督促检查存在时紧时松的现象,注重了集中检查,忽视了随机性的平时抽查,教学监控和违规教学行为的查处力度需要进一步加强。

  2、部分教师教法陈旧,教学手段落后,课堂管理能力不足,教学重难点把握不准,考点强调不够,讲练结合的原则不能有效地贯彻,导致课堂教学的质量和效率不高。

  3、作业布批针对性不强,形式单一,效率不高,实效性较低。

  4、个别教师的敬业精神不强,教育思想不端正,教育方法简单粗暴,做好学生思想教育工作的能力欠缺,存在体罚和变相体罚学生的现象和驱赶学生退学的不良倾向,教师管理工作需进一步加强。

  5、青年教师的培养缺乏良好的模式,骨干教师的选拔、培养、考核及作用的发挥缺乏良好的运行机制,名师培养模式尚未建立。

  六、20xx年的工作重点及思路

  20xx年教学管理工作的整体思路是:继续坚持做好10年在教学管理方面已经基本成形的一些做法,以提高课堂教学质量为中心,一手抓常规管理,一手抓教师队伍建设,不断推进教学质量的稳步提高。

  在本学年的工作中,虽然我们取得了一定的成绩,呈现出了良好的发展态势,但是离上级的要求还有一定的距离,今后我们要围绕学校计划,对照自身工作,自我反思,自我调整,自觉工作,达到自我超越、不断发展的目的,为全面提高教育教学质量打下坚实的基础。

2026中学教学工作总结 篇2

  一学年的时光转瞬即逝。回顾过去,虽很繁忙但也很充实。在各级领导的关心忙下,在各任课教师的力支持下,我较好的完成了我的本职工作。为了能在以后的工作中及时总结经验,吸取教训,更好的发挥自己的优势,现将本年工作总结如下:

  一、师德表现方面:

  我忠诚党的领导,热爱党的教育事业,发扬奉献精神,严格执行教育方针,尽职尽责,教书育人。本人能够严格执行学校的作息时间,不早退,不迟到,做到了早出晚归,按时上下班,认真的参加每一次会议和升旗仪式。同时面向全体学生,热爱尊重学生、严格要求学生,不歧视、挖苦学生,以身作则,为人师表。不散布消极言论,处处以《教师职业道德规范》来约束自己的言行,虚心向他人学习,不断提高自身的素养。

  二、教学工作方面:

  作为年轻教师我明白自己的经验和积累是有限的,所以我很珍惜每个学习的机会,重视每次片区联教活动和公开课,把握时机认真学习,作好详细的会议记录,并结合班级具体状况进行分析、开展教学工作。在平时在教学过程中,本人用心认真钻研教材、备好每一个礁,上好每一节课,充分发挥课堂45分钟的作用,尽可能减轻学生的课业负担。及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作。同时,向身边的有经验的教师学习,用心参加听课、评课活动,努力提高自己的教育理论水平;广泛涉猎各种知识,构成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。

  三、班主任工作方面:

  首先,注重思想和道德教育。及时抓住学生点滴的情绪变化,及时解决问题。针对初一学生的思想幼稚、偏激、情绪不稳定、多变的特点,及时地发现存在的问题,同学生进行谈心,而及时解决问题。同时,用心开展文体活动,丰富学生的业余生活,引导学生将情绪正常的宣泄,尽可能的调整他们的心态,用心的投身于班级的学习生活中来。

  其次,与科任教师密切配合,做好各科的协调工作,从多方面、多角度地调动学生的学习兴趣,掌握科学的学习方法,提高学习成绩。

  再其次,用心培养学生的正确的人生观、价值观。利用班会课培养学生各种兴趣爱好,发展学生特长。

  四、成绩方面:

  无论是在教育工作,还是在教学工作中,从不弄虚作假,认真努力的去做每一项工作,并取得了必须的成绩。我任的初三在毕业检测中名列华蓥市第二名;初一的在本校第一名。

  总之,在今后的工作中,我会一如既往,尽职、尽责、尽心、尽力的去做好本职工作,尽一个人民教师应尽的义务。

2026中学教学工作总结 篇3

  二十四年教学路,风雨兼程。班主任工作了16年,一直奋战在一线。反思自己的从教生涯,扪心自问:一直在潜心教学,用心育人。无论是经历坎坷挫折,还是笑逢阳光雨露,我都选择了执着做一个教育的守望者。

  一、在政治思想上:追求学高为师,德高为范

  谨记前辈“学高为师,德高为范”的教导,忠诚于党的教育事业,爱岗敬业,满怀教育理想,不忘民族复兴的使命,严谨治学,孜孜不倦,积极进取;始终用爱国主义思想教书育人,激励学生勤奋学习,报效祖国。在育人工作中,严于律己,以身作则,率先垂范,总是以“爱心、耐心、细心”感化学生心灵,扎实工作、正直做人、勇挑重担、无私奉献、关爱学生,努力做学生人生路上的良师益友。这么多年来,对学校安排的各种工作,我都能任劳任怨地积极完成,力争不负众望,不辱使命。

  反思自己:一直在自觉自愿宣传国家的教育方针,自觉为中华民族复兴培养人才,思想从来没有偏差。始终用爱国主义思想感召学生,并来指导自己教书育人。努力做好自己,再来塑造学生。在这一点上,我觉得自己无愧于心。

  二、在专业能力上:追求勤学智慧,激情进取

  平时勤学、多思、善钻,博览群书,力求做一个学习型、智慧型、爱心型、富有激情的老师。响应学校号召坚持写教学博客,师生用博客搭起教学、作文交流的平台,让学生在博客里看作文、看试卷、看教案、看名著知识、看综合性学习、看语文总复习资料,以补教材和一般资料看不到的文化知识;还参加了很多文学、教育博客圈,开阔了视野,丰富了学识,提高了业务水平。因为我的教育教学博客是实名博客,也很好的宣传了我们的学校,展示了我校师生风采。平时加强校本教研,编辑校本学习资料《优秀作文集锦》、《基础知识面面观》、《文化知识大观园》等;还参加校刊《江花》、《三峡风》及学校各类语文学科活动的展板编辑,勇于担当,乐于奉献。

  平时能严于律己,勤奋学习,不但充电,与时俱进。力求用先进的教育教学理念教书育人,除了不断丰富知识,提高学历,还积极参加了市教育局、学校组织的各种教学培训活动,在业余时间还广泛涉猎古今中外的教育文化论著,时刻准备着用“一眼泉水”来供给学生“一碗水”。如:参加北师大课程与教学论(中文)研究生课程班;11月参加宜昌市中小学骨干班主任培训;4月12--14 参加“初中语文中考评价研讨会”;7月参加市中小学骨干教师培训班学习;6月参加宜昌市中小学心理健康骨干教师培训。

  反思自己:学无止境,人外有人,天外有天,我还需戒骄戒躁,多向书本取经,多向前辈请教,多向优秀学习,努力提高自己的综合能力。争取能更好地把自己的才干施展在教学舞台上。

  三、在对待学生上:追求大爱奉献,润物无声

  平时努力做学生的良师益友,有时又充当他们慈母严师的角色。课堂上我生动活泼、激情洋溢地把学生领进知识的海洋,一起感悟、启迪人生的成长;在夯实基础的同时,培养他们朗诵、表达、多思善钻、阅读分析、写作的能力;长期坚持义务课余辅导学生;平时还用加分、奖本、发奖状的方法鼓励他们学习,有时还自己出钱给他们买奖本、发小奖金;有时学生比赛表现好、学习有进步,还会奖励他们糖果吃;经常会把自己的学习资料和藏书借给他们看;当同学没钱时会主动借钱给他们用,有时给困难的学生付车钱、饭钱;甚至把家里的旧衣服资助给家庭困难的学生;平时能倾听学生的心声,换位思考,与他们交心谈心,走进学生的`心灵,也能站在家长的角度为他们排忧解难,甚至接受家长的委托,协调好孩子的思想教育;还积极响应上级号召和严格执行学校决定,认真地和我的同事们开展“访万家”家访活动,真正走进学生家庭,了解学生的学习、生活背景,也进一步融洽了师生和家长的关系。经过努力,学生们、家长们愿意跟我谈自己的烦恼与忧愁。就像有的学生所说,我把他们当做亲人一样对待,他们对我也不见外。他们理解了老师的严是对他们负责,是对他们好,因此他们从心底认识、接受了老师的大爱精神,理解了老师是为民族振兴希望同学们发愤图强的良苦用心。所以我的很多学生有一颗热情、善良、进取的心,无论他们处在什么岗位上。

  反思自己:还要努力提高自身修养,把爱心、耐心、细心坚持到底,工作还要更动脑、更扎实、更到位。润物细无声,让大爱之花永开不败。

  今后我必将严格遵守教育纪律,遵守国家教育方针,严于律己,勤奋钻研,虚心求教,力争做一个智慧、博学、善引的教育者,做学生心灵的疏导者,在潜心教学、用心育人的道路上更进一步。

2026中学教学工作总结 篇4

  如何使教学顺利进行,有效有功,成为下学期的重要举措。现将本学期的教学工作总结如下:

  二、注重课堂教学的实效性。抓重点,展开讨论,讲练结合,务求每个学生学懂掌握。突破难点,则坚持以学生为主体,教师为主导,各抒己见,集大成、2019年个人教学工作总结形共识的做法,使学生学得明明白白,既扎实,又能向纵深发展。在初二(5)班,注重创设教学情景,激发学生的兴趣和情感,倾斜于基础要求;在初三(3)班,导入迅速,巧设疑问,引发探究,记牢为先,运用为要,一切为了中考。

  三、坚持参加校内外的教研活动,听了8次公开课,汲取了他人的宝贵经验。我本人也主动上了一次公开课,并认真听取了同仁们的评议。我觉得听课和做课都很重要,他们对于提升一个人的教学能力是有很大帮助,希望大家今后都积极去做,2019年教学工作总结精益求精。

  四、及时批改作业,保持好学生学习的热情。学生的作业是学生的劳动成果,无论好坏,他们都充满盼望,所以,我们要认真对待,及时批改,不要让其热情的心冷却,那样下次作业就会懒于动笔,影响深远了。我安排学生的作业有;初三(3)有同步练习(每课),作文6次,周记15次;对初二(5)班的要求相对降低,作文不多,只有3次。重点抓写短语,写片段,共有10次之多,课课有练习。无论是什么样的作业,我都及时批改,练习保证当天批改,第二天发给学生,短语、周记、作文保证在一周之内批改完毕,测验评卷不超过三天。这样,保证了学生写作业的积极性。

2026中学教学工作总结 篇5

  一、备战中考,重过程,重方法,成绩斐然。

  本学期我校七、八、九年级共十一个学科参加中考,课程教学部紧紧围绕中考备考这一重点展开工作:

  1、目标激励,理念引领。

  组织召开七、八、九年级全体学生动员大会、教师质量分析会、学情分析会、中考报名指导家长会等,强化“细节决定成败”的理念,引导毕业班师生关注细节,在细节上追求成功。

  学期初学校制定了九年级整体奋斗目标,包括整体目标、一中、二中上线人数、普高升学率等;明确了七、八年级地理、生物优秀率、及格率和信息技术等级考试达A率确保教管中心前五名的奋斗目标,以此激励毕业班教师提高课堂效率,提高教学质量。

  2、强化质量意识,细化过程管理

  每月一次的单元过关检测成为九年级及七、八年级地理生物教学新常态,从命题到考务工作安排、从试卷批阅到成绩录入都课程教学部全程跟进,科学精准的质量分析报告为质量分析会提供详实依据,为各科教师精准培优补弱提供指导。每月一次的质量分析会,既是毕业年级全体教师统一思想认识、明确目标的重要举措,更是学校领导与三个毕业年级教师共同分析问题、发现问题、研究解决问题的载体,让每一次检测都能最大限度的发挥其积极作用。

  3、团结协作,凝心聚力

  为争取在胜利一中、胜利二中的自主招生中取得优异成绩,寒假前各班主任会同相关学科教师提前谋划确定人选,指导学生复习备考,本学期一开始,各学科备课组长就召集同学科教师制定辅导策略,确立了详实有效的备考方案,实行了集中辅导与个别辅导相结合,老师们的辛勤付出得到了丰厚回报,我校14名学生在今年的自主招生中榜上有名。

  4、以人为本,注重细节。

  强化师生的得分意识,让每节课都能得到分;强化评分意识,让学生知道每道题得多少分、丢多少分;强化错题积累意识,指导学生把做题当成巩固知识提升能力的垫脚石;强化“培优”、“补弱”意识,狠抓优等生拔高、中等生达优、学困生达标及分层辅导,不断夯实学生基础知识、基本技能,提升学生的综合运用能力和得分能力,保证了中考成绩稳步提升。

  5、既注重创新又善于做好总结、反思与经验传承

  毕业年级各备课组按要求完成了复习课高效课型设计,保证了复习课的扎实有效。中考结束后,每位教师完成了中考备考心得,就一年来的备考实战进行了梳理总结,为明年的中考备考留下了宝贵备考经验和策略。

  二、立足常规求抓教学,踏踏实实抓质量,教学质量稳步提升。

  1、精细教案、作业布批与检查等常规管理,确保教学质量

  组织期中常规检查,对全校教师的教案、听课记录、三种工作手册等资料进行检查评比,付云霄、王忠新等10位老师的教案被评为十佳精品教案,刘静、景洪献等13位老师的教案荣获十佳优秀教案,赵静、尚磊磊王振娟等11位老师的教案荣获十佳创新教案。值得欣慰的是本次教案上交人数齐全,教案质量较以前有明显提高,在期中总结大会会上对获奖教师进行通报表彰,激励全体老师踏实做好常规工作;听课记录的上交和质量也有很大改进。双休作业和日常作业检查分别安排在期中考试前和期末考试前,从本次作业检查看,学生上交较为齐全,多数教师批改认真,有明显的反馈和二次批阅痕迹,本次检查检查评出各科优秀作业51班次,并对优秀作业进行表彰,各年级组织了优秀作业展,激励学生端正学习态度,认真对待每一次作业,养成良好学习习惯。

  各年级部认真落实双休作业检查反馈成效显著,通过对优秀作业进行表彰展示,对不合格作业及时公示、限时整改、跟进检查等,使学生的学习态度和习惯得到有了明显好转。

  严格教学秩序和常规检查,每周的前置教案检查严谨有序,并将检查情况在办公会上通报,便于级部及时做出对策,为提升教学质量做好保障。

  2、深化自主学习课堂教学改革,打造高效课堂。

  适应课改需要,为同学科教师进行主题教研、研课、磨课搭建平台,本学期继续推行“一科一节展示课”活动,20xx年3月11日至3月22日,共有30位教师展示自己精彩的教学艺术和智慧。为保证同科教师参与展示课听课与研讨,让更多的'老师有机会向同伴学习,课程教学部对展示课做了科学细致的安排:一是调整时间,方便同学科教师听课;二是安排专人全程参与,负责考勤、拍照、组织学科备课组评课反馈等,及时捕捉老师们课堂展示的精彩片段;三是周一升国旗点评时对参与听课人数进行通报点评。由于措施得当,本次展示课老师们的参与积极性之高、听课人数之多等较以往有了很大突破。涌现出了一批高效课堂课改骨干教师。他们的许多经验做法,值得同伴借鉴,助推我校自主教育的发展。教师的专业素养在“自主学习型”课堂的教学理念与信息技术的深度融合中得到充分展现;教师的教学智慧更实在教学资源的现场生成、突发问题的应急处理等环节中彰显;教学效果在课堂检测环节得到显示。30位讲课教师按时上交了考核课教后反思,所有教师及时上交了观课记录,各备课组按时上交了评课记录,真正收到了、相互帮助、相互学习、共同提高的效果。

  3、规范考试管理,努力发挥考试积极作用

  考试是教学常规不可缺少的环节,为此,我们严格考试过程,严格考试纪律,发挥考试功能,了解真实情况,营造公平竞争氛围,调动师生教与学的积极性。本学期共组织阶段性质量检测三次,期中、期末联考各一次,每次考试课程教学部都至少提前一周印发考试要求,从命题安排、试题收集、排版印刷和试卷分发及考务安排都有详细分工和跟进检查,保证考务工作严谨有序,保证学校考试工作顺利进行。考前组织召开考务会,部署考务工作;考试时加强巡视检查;试后组织各年级各备课组认真及时批阅试卷;并组织各备课组长做好学科质量分析,课程教学部进行成绩汇总做好各年级质量分析报告,召开分析会,引导老师认真梳理一阶段教学工作并总结经验、找出存在问题并提出相应的改进措施,使教学更具实效性。

  增加了期末考试的科目,将体育、信息技术列入期末考试范围并计入期末考试总成绩,将推进素质教育与备战中考深度融合。

  进一步强化了教师质量意识,通过单元过关检测、阶段性质量检测和期中考试等多种形式检查教学情况,扎实推进分层补考强化培优补弱工作;通过召开质量分析会、家长会、主题班会等充分发挥考试的积极作用,改进教学工作,引导教师踏踏实实抓质量。

  4、形式多样的学科教研活动大放异彩,重过程、重细节

  本学期以备课组常态教研为主,要求各备课组在开学初整合本组力量树立问题即课题的理念,找准问题研讨点,严格落实开学初备课组长会议提出的要求,做到“四定”:定时间、定地点、定主题、定中心发言人;“五备”:备课标、备教材、备教法、备学法、备达标检测;“五统一”:统一教学目标、统一重难点、统一进度、统一作业、统一单元检测。同学科教师协作意识大大增强,涌现出一批优秀的备课组,优异的中考成绩印证着“合作有助于事业成功”的真理。

  5、认真落实国家课程方案,推进课程建设

  科学合理的对四个年级的所有课进行统筹安排,并根据需要对八年级课表进行了调整,集中力量备战地理生物中考,又在中考结束后对地理生物课做了统筹安排,保证了期末复习备考的高效有序。

  6、丰富多彩的学科活动彰显四中师生的智慧和才干

  本学期组织新蕾杯现场作文竞赛、六年级经典诵读比赛、趣味数学比赛、数学计算能力比赛、英语百词书写比赛、英语综合素质大赛、丰富多彩的体育活动等丰富了校园文化生活,锻炼了学生的创新实践能力。活动组织严密、过程有序、结果喜人,大大激发了师生的积极性。

  三、积极推动教师专业成长,重特色,重实践,成效显著

  1、召开新学期工作运行会,引导全体教师关注教学细节,在会上,秦长明确提出了“两听、四查”:即听常态课、听集体备课,查上、下午第一节课、查下午最后一节课、查单元过关检测、查作业批阅反馈与整改。本学期尤其加大了对双休作业检查、反馈和整改的力度,各级部督促教师认真及时的批阅学生作业,对不合格作业定时公示,并以不同的方式严格落实整改,较好地规范了学生的作业习惯与态度,提升了作业的实效,也有效地延伸了课堂。

  2、协助教师发展部做好我校教师赛课、展示课,提升教学业务水平

  本学期我校教师参加上级教育主管部门组织的优质课、说课、课例设计、作业涉及等活动成绩突出,这进一步推动了“自主学习型”课堂教学改革,整体推进了教师专业化成长,也促进了信息技术和数字教育资源在课堂教学中合理有效应用和深度融合。

  3、注重青年教师专业成长,积极搭建青年教师成长发展的平台。青年教师是学校发展的后劲,也是学校的生力军,学校大力实施、实行新老教师结对,把中老年教师丰富的教学经验和有效的教学方法传承下去。结对教师之间相互听课,指导备课,指导上课,指导论文写作,职责和任务分明。近三年入职的青年教师有六位获得教管中心青年教师重点培养对象,多人次在胜利教管中心组织的各类活动中获奖,本学期有五位老师获得教管中心优质课一等奖的好成绩,并被推荐参加下学期10月份市里的优质课比赛。他们中多数担任了班主任,有的担任了毕业年级的教育教学工作,已成长为我校教学骨干,能很好的胜任初中教育教学工作。

  4、积极参与教管中心组织的初中教研联盟校区域教研活动,积极参与各学科的区域教研活动,参与组织了20xx年初中学生学业水平网上模拟适应性训练联考阅卷工作,。

  5、重视教师发展需求,不断创设学习条件,积极争取最大限度地安排更多教师外出培训学习和观摩研讨,毕业年级教师的集体外出学习,各学科教学观摩研讨等,同时要求外出参培教师做好学习笔记和学习心得,通过多种途径将学习的新理念传达给我们学校的所有教师,努力使我校教师的业务水平不断提升。

  四、认真落实国家课程方案,上特色、创品牌,精彩纷呈

  1、在保证国家课程开足开全的同时,深入挖掘自身潜力,在六、七年级继续开设了研究性学习、心理健康教育、科学与生活等校本课程,传统文化、民族常识教育、环境教育、安全教育、科学等七科地方课程,既展示了学校的教育个性,又提升了学校的教育内涵。

  2、传统文化特色课程建设成效显著,本学期我校充分挖掘现有资源,继续开发传统文化色课程,四个年级结合教学实际和学生特点实践了各具特色传统文化教学,积极参加了xx市传统文化体验校活动并顺利通验收,满足了学生个性发展需要,丰富了学生的学习生活,也坚定了“体验”是传统文化教育主要实施策略的信心。

  3、本学期开始图书馆对学生开放,丰富学生的校园生活,培养了学生的读书兴趣。

  4、学生特长培养有新突破,本学期学校的田径队、乒乓球队、女子篮球队、花样跳绳、国画书法兴趣小组等初步组建并扎实有效的进行训练。

  5、组织了六年级经典诵读比赛,从安排到组织过程严谨有序,使广大师生在诵读经典中进一步感悟中国传统文化的经典与魅力,是一堂生动的爱国主义教育课,培养了学生的爱国主义情感,陶冶了情操,增强了班级凝聚力。也是师生才艺的大比拼,活动内容与方式较以前有大的突破,在传统朗诵的基础上,增加了声乐、舞蹈与评弹,在单纯学生表演的基础上增加了师生同台献艺,新老班主任均有参与,广大师生的智慧和能力得到充分展示,并作为我校才艺展示的有效资料刻录光盘,上报教管中心。此外,以王秀丽、魏媛老师组织指导六年级学生参加胜利教管中心首届传统文化教育成果展评活动,荣获得二等奖;六、七年级语文备课组组织了国学小名士选拔赛,七年级学生张雨晗经过层层选拔代表胜利教育管理中心参赛,荣获xx市二等奖。

  五、加强工作协调和创新,重协调、促高效

  1、主动协调其他各部门,取得各部门的支持与配合,合作互赢

  任何成绩的取得都是各部门通力支持合作的结果,本学期与学生发展部协调,组织学生文体活动,丰富学生课外生活;与后勤保障部协调,在教学用品上提供有力保障;与校务部协调,在文印、阅卡、编排考场、电教保障上提供有力支持;

  2、坚持课程教学部例会,运用集体智慧推动工作高效运行

  每周一上午第9:00为课程部例会时间,我们盘点上周工作完成情况,布置本周工作任务,分工明确,责任到人,落实到位。集中了大家智慧,保证了工作的正确有力有效。

  3、支持各年级的工作,发挥各年级部的组织引领作用

  努力协调各年级的工作,积极探索分年级管理的经验办法,全力支持各年级创造性开展工作,在作业管理、单元过关检测、体育大课间等各级部都有自己的章程,大大提升了年级部的管理能力和执行力。

  六、不断完善制度建设和档案管理,立规章、重规范

  1、本学期重申并完善胜利四中《学思导纲设计及使用办法》、《“自主学习型”课堂常态课评价办法》、《学习小组运行及评价办法》、《集体备课制度》等,规范了教师代课、教师工作量统计等管理。

  2、完善了六年级招生规程,制定了《胜利四中六年级招生实施方案》《胜利四中接受地方常住和非常住居民子女招生入学办法》、《胜利四中六年级新生阳光分班实施方案》等,保证了招生工作的有序和公平、公正。

  3、进一步强化了资料留存意识、细化了档案资料的分工与整理,规范管理再上新水平。

  4、建立完善了考试科目与非考试科目教师的过程管理、考核方案与评价办法。

  七、立足常规,做好教学服务工作,精益求精

  本学期我们做好大量的基础性、常规性、事务性工作,为教学和学校发展提供基础保障

  1、编排各年级课程表,并根据教学需要进行了及时调整,保证了教学的正常秩序和教学活动的正常开展;

  2、因教师病、事假等,临时性的调课、代课安排及统计;

  3、收集计算并分析各种数据:计算并核准全校教师的工作量、学校公开课、各类常规大检查成绩汇总等;

  4、期中、期末考试的大量的繁琐的考务准备工作(收集试题电子稿、排版、印刷、分卷、答题纸扫描切割等)、考务工作安排(安排监考、阅卷、考务会、质量分析会)成绩汇总与质量分析等。

  5、九年级自主招生报名工作,三个年级的学生信息采集和中考报名、中考考务工作安排等。

  6、收集整理教务各项档案并上交归档,配合其它部室做好上级各项检查工作。

  7、编辑并印发诸学校公开课安排、学科活动安排、集体教研安排等;汇总各年级学科活动结果并负责发放奖状,做各类活动展板。

  8、为职称评聘教师审核继续教育学分,做好全校教师的继续教育学分整理与统计工作

  9、制定胜利四中20xx年新六年级招生简章及阳光分班实施方案等多份文件

  10、参加中心组织的教学类会议和教师培训、“教管中心初中联盟校”教研活动。

2026中学教学工作总结 篇6

  本学期,英语教研组在学校领导的带领下,深入贯彻党的__大精神,牢固树立科研兴教、科研兴师的观念,以整体推进基础教育课程改革为中心,以课题研究为主线,以深化课堂教学为重点,奋力拼搏,开拓进取,切实提高教科研工作水平,努力为我校全面实施素质教育服务。以下是我组教学工作的简要回顾。

  一、 利用教学常规,规范教学工作。

  全组教师能认真领会《中学英语教学大纲》的精神,认真钻研教材,在教学中根据各班学生的实际情况,适当调整,使全体学生的英语水平达到大纲的要求。结合英语教学的特点,实施每天早读制度,切实提高学生的阅读、会话能力。同时,继续推行听读表的检测功能,让学生在校内、校外都能够自觉的接触英语,培养他们对英语的热爱之情。在备课中,能严格按照教研室的要求,做到清晰、规范,备过程、备方法、备教材、备学生,做到“心中有本”、“心中有生”。上课中,尽量用英语组织教学,并要求学生用英语进行简单的会话。课后认真反思,及时总结得失,以利于以后的教学。

  为了能更好地提高英语教学质量,我组能针对学生在英语学习过程中存在的实际情况,统一单元试卷、习题练习,及时地进行补差补缺,做到把握教材和教学目标的统一,发现问题及时补救,最终使全体学生达到大纲所规定的要求,努力做到课课通、单元清,为提高教学质量提供保障。

  二.优化课堂教学,提高师生能力。

  课堂教学是教学工作的主阵地,提高课堂教学的实效性关系到学生学习成绩的好坏,学生负担轻重等诸多方面。为此,我组教师积极学好教学理论,用理论指导实践,苦练教学基本功,从课堂教学的组织、方法的优化,情境的创设等方面都做了大量的研究。同时积极参加业务培训和区英语教研活动,不断充实自己。

  同时我组教师能认真上好“三优课”。集体钻研教材、集体探讨教法、集体备课,课中认真听课、思考,课后认真讨论教学得失、回顾小结。平时能经常互相听课,取长补短。在教学中昼运用英语组织课堂教学,充分利用各种教学手段,努力创设各种英语情景,提高学生学习兴趣,使他们变被动为主动,让这种英语的氛围感染他们,从面提高他们的英语能力。围绕“目标要准确,方法要得当,训练要落实”,扎实地开展了“三优化,一提高”的活动。通过这些活动,有力地促进了教师业务能力的提高。

  三.紧抓学科质量,提高全面素质。

  我组教师始终把学科质量摆在首要位置,除了狠抓课堂教学外,加大对差生的辅导力度,做到定时、定量、定效、定对象,使补差工作不流于形式,真正使差生多学一点,多掌握一点,缩小与其他学生的差距,提高整体水平。本学期,我校学生英语成绩达到学区中等水平。

  同时,还能因势利导注重开展一些有益的课外活动。如在班组中开展“学习优胜小组”的评比活动,从学生的上课、作业、英语能力等方面加以评分,并及时公布上墙,极大地激发了学生学习英语的兴趣,提高了学习效果。还能开展一些小型比赛,如“作业评比”、“作文”等,提高了学生整体素质。积极遵守市教研室的规定,做好对学生口语的检测工作,提高口头表达能力,为今后的英语交际打下良好的基础。

  以上是本学期我组英语教学工作的一些简要回顾,今后将更加努力工作,奋力拼搏,使我校英语教学工作更为出色!

2026中学教学工作总结 篇7

  本学期我校教学教研工作在认真贯彻落实《中共中央国务院关于深化教育改革全面实施素质教育的决定》、《教育部基础教育课程改革纲要》、《z省普通中小学管理基本规范(试行)》和《z省教育厅关于深化基础教育课程改革全面提高教育质量的意见》等文件有关精神的基础上,在学校新一届领导的新的思想指导下,按照县教育体育局教研室的工作部署,以新一轮“信息课堂教学达标活动”为依托,以全面推进素质教育为中心,以优化课堂教学策略为抓手,以提高教师队伍素质、推进课堂教学改革、优化教学与管理过程为重点,不断强化全局意识、质量意识、改革意识、精细化管理意识和服务意识,踏实做好了教学研究、教学指导、教学管理和教学服务工作。现就本学期来所做工作总结汇报如下:

  一、全面落实了国家课程方案,扎实推进素质教育

  1、本学期严格执行国家课程方案,认真落实《山东省普通中小学管理基本规范(试行)》,开足开齐开好课程,按照国家规定的教育教学内容和课程设置开展教学活动,无随意增减课程和课时现象。开展好了音乐、美术、体育与健康、综合实践活动四个领域的教育教学工作。

  2、按照省市县的要求,在开展好地方课程教学工作的基础上,并因地制宜开发了学校课程,形成了学校特色。

  3、按照省市县的要求,合理安排好了学生的作息时间,严格落实好“减负”工作。

  二、认真落实了教学常规管理,切实提高了教育教学质量

  1、教学常规工作是高效课堂的有力保障

  本学期重新建立健全了常规工作领导小组,着力搞好了教学常规工作的指导、监督、检查,确保集体备课、课时备课、作业布批、学情反馈、课外辅导、学生评价、实验教学等各个方面工作的实效和高效。

  2、备课

  本学期对活业备课框架及环节作了一定的修改,使更合理、更具实效性。继续实行了手写活页备课与书头备课相结合的备课方式,认真研究了市“三五X”策略和县“互动——探究”教学模式,增强了备课实用性,做到自备与集备相结合,进行二次备课,切实提高课堂效率。

  3、作业

  本学期根据《z省普通中小学管理基本规范(试行)》和《临沭县初中教学常规》的相关规定,限制了各学科作业时间,确保学生作业量不能超过1.5小时。作业分为常规书面作业和实践性作业。书面作业要求“三布置”和“三不布置”。不布置死记硬背机械训练的作业,要布置启发性、思维性作业;不布置重复性作业,布置选择性、层次性作业;不布置繁难偏旧的作业,布置课外研究性作业。不布置统一性作业,采取划范围选题并限量的办法;评定采取无分评定,注重了作业的巩固、诊断、补尝作用,要求全批全改(最好面批);注意了做题的规范性,培养做题的规范意识;七、八年级重点关注了学困生。

  4、教学质量监测

  继续抓好了教学质量监测,充分发挥了监测的诊断、补尝作用,特别是加强了质量监测的分析与研究,特别突出九年级的监测研究,努力做到及时了解学生完成课程标准要求的程度,并及时进行了补尝。实行了无分数评价。

  本学期突出加强了检评力度,实施教学常规周检查制度,教学进度周跟踪制度,每周对教师的教学常规进行检查,并及时反馈整改,做到了各种常规的及时性、针对性、有效性。

  三、积极优化教学策略,努力构建高效课堂

  1、本学期以县“课堂教学达标评级活动”为契机,以优化课堂教学策略为抓手,加强了高效课堂教学研究,切实减负增效,推动了我校课堂教学质量的提高。

  2、本学期在开学之初就加大课堂教学研究力度,特别是加强县“互动—探究课堂教学模式应用课例”和市“三五X”教学策略的实践与研究,以备课组为单位努力研究教学策略,加强集体研讨,组织教学策略专题研讨会、观摩示范课、探讨研究课等,积极探究高效课堂。每人每周一篇课堂教学反思。

  3、在课堂教学样式基本定位的前提下,督促抓好了策略研究、使用,推进了高效课堂的深化,学校开展了课堂教学达标活动和学科教学大比武活动,并将达标成绩纳入了教师和备课组(教研组)量化考核。

  4、本学期积极组织了教师培训学习,加强了教学研讨,形成了研教研学氛围,搞好了教研活动,开好了经验交流会和研讨会,促进了教师的思想和理念的转变,把学生的发展作为课堂教学改革的归宿。本学期加强了教研活动,特别是加强了专题研究活动,把高效课堂的建立放在了研究活动的首位。

  5、本学期加强了音体美信劳等课的教学,并于学期末进行技能抽测。积极组织了多种形式的实践活动,开拓了学生视野,拓展了学生思维,全面提高了学生综合素质。

  四、切实抓好了校本教研工作,提高课堂教学质量

  1、本学期针对我校教师理念落后,个别学科教学薄弱的实际情况,特别加强了教师的教学教研培训工作,本学期学校积极派老师外出培训学习,以此使我校教师快速成长起来。

  2、加强了教研组建设,发挥了群体作用,开展好教学研究活动。使教研活动制度化、正常化、问题化、专题化、系列化,讲究实效,教研活动针对各组实际情况,以听课、评课、说课以及教学理论研究为主,创造性地开展工作,使教研活动真正成为了学习业务、探究教学、传递信息、提高能力的重要管道。

  3、抓好了备课组建设,强化了集体备课,整合教师及教育教学资源,充分发挥了集体备课的优势,改变了原有的单兵作战的方式,组内教师共同商量,确定重、难点,确定教学手段、辅助材料等,统一进度,统一监测,分工协作,优势互补。

  4、加强校际联研工作,本学期积极向学校审请加强了与兄弟学校的教学研究活动,先后外派教师到店头中学、前庄中学、青云中学等兄弟学校进行学习,取他之长,补已之短。借此使教师开阔眼界,避免了闭门造车,僵固不化。

  5、加强了听评课活动,特别是加强了对研讨课(研究课)的开展。本学期以县“课堂教学达标评级活动”为契机,以优化课堂教学策略为抓手,加强了高效课堂教学研究,切实减负增效,推动了我校课堂教学质量的提高。每位任课教师面对新形势,针对平时上课中遇到的一些影响效率且难于解决的问题进行了专题研究,并形成课题。学科组根据课题进展情况推荐安排教师进行讲课,让听课的有针对性和借鉴性。

  6、加强了教师教学反思。本学期鼓励教师撰写教学反思,及时总结反思教育教学过程中出现的教育事件,并让每人每周上交一篇课堂教学反思,逐步培养教师的反思提升能力,为培养学者型、专家型教师奠定基础。学校准备创刊,定期发表老师撰写的教育教学心得、教育教学反思、教育教学叙事、教育教学扎记、教育教学随笔等,以此来激励老师,促进教师的专业成长。

  五、加强师资队伍建设,切实提高了教师队伍素质

  1、本学期继续以县“师资队伍建设总结年”为依托,加强了教师研训,培训。采取了外出学习、网络培训、录相观摩、材料辅导、心得交流与自学等相结合的方式进行。

  2、加强了校园网络建设,发挥“农远工程”等现有资源的作用。学校建立健全了校园网络建设,为教师提供网络支持,扩充教育资源渠道,举办网上学习园地,实施了网络培训,进行了网络交流,让教师平时就能通过网络进行培训和学习。

  3、针对多媒体已经进教室,所以学期初就对学校专任教师进行了信息技术培训,让教师快速的掌握了现代化教育教学手段,并能够应用于教学实践,并在本学期课堂教学达标评比活动中取得较好的效果。

  4、本学期以县教学能手及教学新秀的评选为契机,实施了名师工程,加大了教师培养力度,形成了我校骨干教师梯队,并充分发挥他们在师资队伍建设中的带动、导向和辐射作用。

  5、积极开展校本教研工作,以校本教研促教师专业成长。加大了对教研组、备课组队伍的建设,抓好教研组长、备课组长的指导与培训,重点解决好备课和教学策略研究,基本建立了课堂教学模式。

  6、对青年教师,做到“使用与培养兼顾、教学与科研同行”,利用我校现有骨干教师对青年教师进行业务指导与培训,特别对新参加工作的青年教师、教学成绩靠后、教学管理经验不足的教师实行了“结对帮扶计划”,并制定了相应的奖励制度。

  7、本学期特别强化了教师教育教学理论、业务学习管理。建立健全了教师的各种业务档案,重点抓好了教师成长档案的建设,及时把握教师的业务情况。

  六、加强课外辅导,实施因材施教,全面提升学生素质

  课外辅导是适应学生个别差异、因材施教的一个重要措施。本学期初就要求任课教师制定了详实可操作性强的辅导计划,培优补弱,分层推进,建立课外辅导档案。

  七、加强毕业年级教学管理,努力提高学业质量

  1、根据毕业年级学生特点和我校实际情况,并认真学习研究县教研室下发的文件精神,精心研究教学策略,各项管理做到了有针对性,细密化并落实到位,避免了走弯路。

  2、及时搜集捕捉中考信息,认真研究课标,了解中考动态和走向解到。组织各科教师认真制定教学计划及提高效益的具体措施,并认真研究编写质量监测试题,认真的分析每位学生,做到了因人施教。

  所有付出取得了较好的效果,本学期阶段学情调研,九年级教学质量在原来的基础上有了极大有提高。

  八、完善了综合评价体系,正确进行了教学评价

  1、学生评价:

  建立了促进学生全面发展的评价体系,实行了以学业考试和基础性发展目标为主要内容的综合素质评价制度。学校为每个学生建立了综合、动态的成长档案,全面反映学生的成长历程。严格考试管理,实施无分数评价,强化了过程性评价,突出评价的发展功能。档案由政教处负责管理,班主任具体操作。

  2、教师评价:

  建立了有利于促进教师职业道德和专业水平提高的科学的教师评价体系。不单纯以教学成绩评价教师。坚持内容全面、主体多元原则,综合考虑了师德表现、工作态度、专业发展、工作量、工作难度和工作实绩等方面科学评价教师工作。

  九、加强网络教研及云平台建设

  网络是一项基于现代教育技术和网络技术的新型校本教研模式,是学校常规教研的一种有效载体,它能促进教研跨时空交流和资源共建共享,放大教研功能。结合学校实际,我积极开展网络教研研发利用:

  1、成立了以校长为组长的网络教研及云平台建设工作领导小组,制订制度,做到分工明确,责任到人。

  2、多次举行师生网络教研专题培训会。邀请有关网络专家到学校进行直接面对面的指导,我校还根据教师信息技术掌握水平的高低情况,进行帮扶安排,使老师们基本掌握各项操作技能;对于学生,除安排信息教师进行培训外,还安排所有任课教师包生制度,使学生能尽快的掌握这一学习工具。

  3、积极开展网络教研活动,举行教研组网络运用评比、网上集体备课、云空间比赛等活动,较好地促进教学工作的开展。

  4、建立健全考评机制,把建设与使用网络情况纳入教学常规与班级管理量化中,学校每天将学校教研情况及时总结并在云平台空间上进行通报。通过开展系列教研网络化的活动,丰富教学资源,实现交流共享。从中扩大了教研职能,提高教了研效率,实现了对常规教研功能的延伸和拓展,为学校教育教学工作搭建一个较好的信息化平台。

  十、加强了教导处自身建设,更好的为教学搞好服务

  总之,过去的一学期,教导处在教学工作上虽然做了大量有工作,但仍然存在很多不足。我们将认真总结过去,找出不足,找出差距,在新的一年,新的学期,争取更大的成绩。

  下学期工作打算:

  1、进一步加大教学管理力度,加大过程管理,抓好常规管理。

  2、进一步加强校本教研与校本培训力度,努力构建高效课堂,切实提高教学质量。

  3、进一步加强九年级管理,确保中考取得重大胜利。

  4、加大教师培训学习力度,新学期,将努力争取机会,抓住时机,给老师们更多地走出去学习的机会;并及时邀请教研室教研员到我校指导。

  **中学教导处

2026中学教学工作总结 篇8

  一、教学工作

  1、定目标、定任务、强化目标管理。

  根据学校制定的教学目标计划,要求从学校到年级组、从年级组到各任课教师、最后落实到教师个体教学目标和学生个人上,从而实现学校的整体目标。

  2、狠抓教学常规管理,加强工作力度,突出“三抓”。抓重点(抓常规。抓课堂、抓课程、抓学生辅导)。

  抓落实(力求做到各项工作有计划、有布置、有检查、有反馈、有实效)

  抓质量(单元考、能力诊断、月考、期中期末考的工作策略,努力发挥教导处承上启下的监督检查作用。)

  (1)教导处及教研组长随时掌握各教师备课的教案进度、难度、教学情况。每个教师上了一节新课程改革及多媒体教学公开课,通过听课、评课来发现我们教学中的优势与不足,加强沟通与反馈,在交流中共同提高。教研组长每月一次及时向教导处反馈有关教师的教学信息。

  (2)进一步规范同一学科组在学生作业布置、批改、以及学生书写格式规范化的要求。本学期在全校开展了一次作业展览活动,一次写字比赛,安排了四次学习质量跟踪测试,把学生的学习质量落到实处,促进学生良好学习习惯的养成,推动良好学风的形成。

  (3)加强英语数学两门薄弱学科建设以及教研组教师的凝聚力,利用教研活动时间组织教师为全面提高成绩制定策略,加大对平时教学的检查力度,进行了四次教学工作检查,及时发现了问题,研究并分析对策,提出了解决措施。

  (4)加强对课标、教材、教法、学法以及练习的研究,以便尽快适应新教材。抓好备课的质量,有效地把备课内容转化到教学实践中。

  3、加强对初一、初二教学质量的监督与检测。

  (1)一方面加强对初一、初二年级学生学习习惯的培养,另一方面努力打好低年级的学习基础。

  ⑴要求各科教师在教学中要注意搞好知识的衔接,要做到心中有数,降低难度,减小坡度,放慢脚步,打好基础。

  ⑵注重对学生平时学习行为习惯、课堂行为习惯的养成教育和对学生学习方法的指导。培养好学生适应初中的生活。加强学生的自我学习能力,通过强化,让学生形成习惯,从而成为自然。

  ⑶教导处加强对初一初二年级学生的成绩跟踪。狠抓补缺补差工作。防止学生出现两级分化的问题。学生的成绩有了明显的进步。

  4、注重加强初三毕业班教学工作。

  (1)通过教师、学生座谈会、家长会等多种形式,来及时了解初三的教学现状,发现问题和解决问题。

  (2)要求教师广泛收集有关信息,精心授课和编制练习,以教师高质量的教学来减轻学生的过重负担,保证和提高学生的学习成绩。

  (3)各学科教师能关注当前教育改革的走向、关注教研动态,认真研究08年中考命题的思路、指导思想;借鉴上一届初三年级的经验教训,摸清本届初三学生的特点、现状,确定新的思路,安排新的对策。

  (4)鼓励和调动教师要有充分的思想准备,要有顽强的拼搏精神,要有强烈的团队精神和“年级一盘棋”的意识,避免各自为战,要以大局为重。

  (5)面对中考的改革走向,具体安排了诊断会2次:

  ①开学初,结合上学期期末考试情况,研究了本届初三各班学生的学习和思想现状,结合当前中考改革的走向,召开学生思想动员大会,制订了本届初三学生指导思想、具体要求以及应对措施。

  ② 4月初,通过月考试情况的分析,讨论了存在的问题,商量对策,制定整体复习计划;

  5、加强音、体、美以及科技活动方面的教育工作,激发学生的艺术活动兴趣,培养了学生的创新思维能力。 

  (1)加强“三操”检查的同时,年级组开展了小型多样的体育活动,学生的身体素质得到了锻炼与提高。

  (2)加大学校艺术小组训练力度,成立了文殊中学第二课堂活动小组,确保训练时间、地点、人员及质量的落实,结合校园文化建设,提倡班班有歌声,振奋精神,集中精力。

  (3)音乐、美术、计算机、科技活动等兴趣小组进一步发展和壮大,并初具规模。通过教师的辅导,让学生的脑思维得到彻底的锻炼与提高。通过对低年级学生的培养,抓基础教育向高一级学校输送合格人才。

  6、开展了丰富多彩有利于学生能力提高的学科竞赛活动。本学期各教研组在上好基础课的基础上,大力开展了第二课堂教学活动,如语文教研组进行的作文竞赛、英语组的演讲比赛、数学组的学习方法交流等活动受到了学生的广泛好评。激发了学习兴趣,活跃了课余生活,提高学生应用能力的素质。

  二、增强教师教研氛围、加大校本培训工作力度

  1、加快课程改革,突出本校亮点。教研活动以上学期的分组学习、合作学习为契机,深入学习课改新理念,探索新课型的教学模式。推进学科中的研究性学习,倡导自主探究,实践体验和合作交流的学习方式。

  2、扎实推进校本培训,积极宣传并营造和谐、奋进的工作、生活氛围,组织完成教师培训相关任务。创造机会,搭建舞台,让教师有一个宽松和谐的教育环境。

  3,继续坚持每周教研活动,让教研真正回归到教学中来,以教研来提高自己的业务水平,推动我们解决教学中出现的疑难杂症,扎扎实实的搞好教学活动。把学到的知识、教研组活动的实施方案等落实到教学中,并能不断反思与完善。

  三、其他工作

  1、本学期教导处能及时与各室管理人员协调,增强服务意识,牢固树立服务育人的工作理念,遵守学校各项规章制度,一切以教学为中心,立足本职岗位,提高服务水平和质量,让微笑面对全体师生,以最优的质量服务教育教学!

  2、加强对实验室、多媒体教室的管理。本着为教学服务的思想,充分发挥主观能动性,主动安排落实教师专用教室的使用,认真做好登记工作,维护教学用品的使用率,一切为教学服务。

  3、加强图书馆、实验室管理人员的沟通。充实必要的器材、设备、报刊、图书和杂志等。教导处进一步加大课本、辅导材料、练习资料等的订购和管理力度。

  4、把学生的综合素质考评作为比较重要的一项任务来抓,通过全体教师的不懈努力不反复酝酿,最终形成了我校的考评方案。通过自评、小组评、教师评三步骤将学生各方面的表现给予较为客观合理的评价。规范了学生的言行举止的同时也体现了学生各方面的素质。

  四、工作中存在问题

  1、教师的业务素质和工作能力还不强,工作思路还不够十分明晰,对本教育工作缺乏高规格,高次层、高质量的认识要求,创造性开展工作有待于提高。

  2、教师之间,尤其是同学科教师之间相互交流与学习的太少。各自闭门造车,没有发挥出师资力量的最大潜能。针对教学实际情况的教研活动还很少,这方面比较欠缺。

  3、在面向学生的个体差异时,解决问题的形式单一,方法不灵活;学生辅导上抓不住学生。对学生的思想教育没有形成合力,出现你管我不管的尴尬局面,大局意识淡薄,不能从学校的整体利益出发考虑问题。

  4、教学过程管理有一定疏漏,如课堂、辅导学生考勤、教学秩序的巡查、教研组工作进展情况等方面的检查有时落实不到位。尤其是对教师积极主动开展教研活动的教育不够,没形成浓厚的教研氛围。教导处、教研组开展教育教研工作形式和活动单一,工作缺乏程序性和规范性。

  5、对课程改革的理解与把握不够,对教材的整体把握与了解、拓展不够。这无形中对我们教学质量的提高带来障碍。五、整改措施

  (一)常规教学

  1、不断加强政治学习,增强职业道德修养,培养强烈的事业心和责任感。

  2、深入钻研业务知识,牢固树立服务意识,不断提高自身业务素质和创造性开展工作的能力,树立教育教学质量观意识。

  3、进一步完善各项教学工作管理制度,切实加强过程管理的落实,深入实际,规范工作程序,严格执行管理制度,不断提高管理水平。

  4、结合学校实际,开展丰富的课外兴趣辅导活动,陶冶学生高尚情操,提高学生动手能力。

  (二)教研工作

  1、教导处立足于学校实际,激发教师开展教研工作的主动性和积极性,充分发挥教研组的作用,努力促使教研工作按照有序、切合实际、进展顺利的工作思路进行。

  2、围绕课标,从学生实际出发,深入开展课堂教学研究,加快课程改革,不断推进校本教研工作。

  3、以公开课、示范课、达标课、优质课活动为载体,引导教师积极开展课堂教学研究,增强教师课改理念,不断提高教师驾驭课堂的能力。多途径加强与外校的交流,使教师的业务素质工作能力得到充实和提升。

  总结一学期来,教导处的工作取得了一定的成绩,这些都归功于局领导、镇教委领导和校领导的大力支持和正确引导,归功于全校教师的倾力相助,更归功于我们的一线教师和教辅人员的不懈努力。但同时还存在许多问题待于改进。回顾过去,我们总结经验,汲取教训,展望未来,我们对我校的教育事业充满信心。在新学期里,教导处会按照上级的精心布署和正确领导,加压奋进,立足岗位,通力协作,为推进我校教育事业而不懈努力。

2026中学教学工作总结 篇9

  一、完善各项常规制度,以制度促规范,以规范促发展

  “没有比脚长的路,没有比人高的山”,人本观念告诉我们:管理的核心是能动的人,管理的动力是人的主动性,积极性。教育是一种服务,因而学校管理的灵魂应该是“以师立校”,唯有此才能真正服务于教师的发展,服务于学生的成长。

  根据服务学校,服务教师,服务学生的工作原则,完善并改进各项工作制度,如:完善教代会制度,充分发挥教师代表的民主监督职能,我们采取了“现场答代表问”的形式,由各处室负责人当场回复,不能立即回复的,则由校长负责督促限期整改或回复。教师的主体地位得到了充分的尊重,大家都把学校的工作当成自己的日子去经营,团队凝聚力和战斗力越来越强。

  强化各项工作机制,以发现问题、解决问题为主,而不是只检查不指导,没有解决问题思路,如办公会改变了以往只总结不反思、不改进的简单方式,各自交流的主要内容变为了一周以来分管工作中发现的问题及下阶段落实、改进、解决的措施。管理不再仅仅是检查,更多的是指导、是服务,是“发现问题、随时调整、解决问题、指导改进”的管理理念的转变。

  再比如,在教学常规管理中,我们发现老师们的常规落实总是存在差异,我们就完善了“周工作反馈制度”、“月常规展评制度”,给老师们的工作提供了借鉴的平台,明确了改进的方向;再如,在管理中,我们发现有的老师质量检测流于形式,有的不会做根据检测数据做分析,我们就完善了“质量检测与评价对教学的指导作用制度”,指导教师结合数据做横向和纵向的分析,有效制定改进措施等。

  二、教学管理显内涵,以培训提素质,以科研促发展

  教学工作是学校的中心工作,是学校的常态工作,需长抓不懈。规范教学管理,抓好常规教学是提高教学质量的根本保证。

  (一)搭建教师培训平台,促教师专业成长

  我校教师培训一直坚持“外出培训与校本培训相结合”的原则。今年,除先后派出教师参加各级各类培训外,如:后备干部培训、名课程团队培训、名班主任培训、学科优质课观摩培训、音体美教师专题培训等,更注重挖掘校内资源优势,加大校本培训的力度。为了实现教师的专业化发展,我校主要依托“三工程一主题”培训模式,实现了校本培训常态化,切实解决了教师教育教学中存在的困惑,做到了实、效并举。

  读书工程丰富教师的内涵。苏霍姆林斯基说:“你读过的每一本书,都应当好比是在你的教育车间里增添了一件新的精致的工具。”因此,教师要提高自己的教育教学水平,就必须多读书,我校已连续多年利用寒暑假向教师推荐教育专著,读书亦是福利的观念深入人心。今年,仍通过周读“每周一妙文”,净化心灵、期读专业书籍,提高专业水平等多种读书形式,引导教师提高教书育人的能力,享受教师的幸福。不同的是,以往的期读都是由学校推荐书目,今年变为由教师推荐自己想读的书,学校根据教师推荐择优购买,暑期学校从教师推荐的70多部教育专著中选取了7部书共购置150余本供教师选读。因为是都是自己想读的,老师们读书的热情空前高涨,以往“你推我让”的读书交流会变得争先恐后,用政治名课程团队负责人姜书香老师的话说,一个假期读书的感慨和想法不吐不快呀!

  为不断更新班主任教育观念、教育内容和教育方法,寒假期间,我校根据不同年级特点为班主任提供了四套丛书。读书交流会上,班主任就读书的感悟进行了交流,他们纷纷感受到书籍的力量和作为一名班主任的责任的重大。

  “青蓝工程”教师成长的摇篮。实施青蓝工程是我校发挥骨干教师的传、帮、带的积极作用,促进青年教师快速、健康成长,推动学校教育教学质量进一步提高的有效途径。今年在落实原有《塔山中学“青蓝工程”实施方案》和《塔山中学“青蓝工程”考核细则》的基础上,主要是拓宽了徒弟的范围,即除了教龄未满三年、新调入的青年教师、交流的青年教师外,增加了第一次教中会考学科的教师。像宋淑霞老师是一名有20多年教龄的老教师了,但由于种种原因,近几年没有送过初四毕业班,宋老师主动要求拜张淑敏老师学艺。她的学习劲头丝毫不逊色于青年人,而作为师傅的张老师虽年五十,担任毕业班教学工作和英语教研组长职务,却从来不以此作为托辞,总是主动听评徒弟的课,常常因一个小环节的处理不当而认真对徒弟进行“批评”,在教学相长中,师徒情谊更深了。这样的感人事例数不胜数,吕晶老师常常拖着颤巍巍的身体去指导杨涵夫的课堂教学,夏斐老师指导徒弟孙雅静参加新教师亮相课至深夜,然后与徒弟合挤一张床正是有了这些可爱无私的师傅们,有了这些好学向上的徒弟们,我校的教师队伍才有了飞跃的发展。

  在班主任青蓝过程活动中,我校的孙永清老师年近五十,作为首席班主任,与其他三位中年首席班主任一样,分别带领4名徒弟,毫不吝啬地传授班级管理先进的经验和作法。徒弟们全程跟踪学习,学习中无不感受到了师傅们的责任意识和敬业精神,这种无形的精神力量潜移默化地影响着每一个徒弟。

  “名师工程”树立教学的典型。名师最显著的特点就是学为人师,行为示范。他们时时处处都是学生的楷模,同行的榜样。为了充分发挥名师的在青年教师引领、课堂诊断、教研带动等方面的带动作用,本学年,组织了塔山中学名师系列评选活动。这一活动分为三个阶段:

  第一阶段,评选校级教坛新星(范围:35周岁以下青年教师),通过自主报名、说课、打分,最终评出了14名校级教坛新星。结合这一活动,我们再次组织教师学习李正涛教授暑期培训所做的《如何说课》讲座,使老师们对“说课”说什么、怎么说有了更清晰的认识。

  第二阶段,评选校级骨干教师(范围:35周岁以上),评选方式主要是听评课,学校组织以分管领导牵头、教研组长、备课组长组成的听课小组,历时个周,听评课28节,最终综合评价,确定了22名校级骨干教师。借此活动,各教研组组织青年教师参加了学习,将活动与培训进行了有机整合,充分利用了校内资源。

  第三阶段,评选校级名师(范围:校级骨干教师中的优秀者)。共有10名教师自主报名,参加了教育技能答辩,同时借助课堂诊断契机,特邀教研中心全体教研员做评委,现场打分。最后按现场答辩平均分占50%,上学期考核占50%的计算方法,确立了8名校级名师。

  “主题培训”解决教师的困惑。本着“工作中随时发现问题,及时培训,及时解决”的原则,结合上级各项工作和学校实际,本学期开展了内容、形式多样的主题培训,例如:“如何促使教研组高效运行?”“如何进行单元质量分析?”“如何规范考查科目的检测?”“中会考学科的研讨活动?”等等的专题研讨

  (二)落实教学常规要求,提高教师的教学能力

  在认真落实区教育局29号文件的基础上,我校结合校情制定了《塔山中学教学常规要求》,对于备课、课堂教学、作业与批改做了详细的要求,在保持原有常规的基础上,进行了完善。

  做好两个“三备”。备课是教学的起点和基础,是决定课堂教学质量高低的重要一环。为了更好落实教师的备课,今年我们主要进行了两个三备的完善:“三备”一,备教材、备教法、备学生。“三备”二,自主备、集体备、上后反思备。

  其中,我们主要完善了集体备、上后反思(显性反思、隐性反思)备环节的落实。

  教师集体备课严格按照区教研中心“四定、五议、六统一”的要求组织,落实中主要是抓好了三个途径:

  一是规范集体备课记录;

  二是教导主任参入教研组集体备课,起督促指导作用;

  三是检查后的教师按要求的自我整改。

  另外,强调有实验的学科要备好实验课,在常规检查的过程中,我们发现老师们能够按照要求备好实验课,从备课检查、平时的巡课和学生的实验技能操作等方面可以看出,老师们对实验课的管理更有章法了,学生的实验技能操作跟扎实了,实验课不再仅仅是学生“向往”、教师“迷惘”了。

  打造有效课堂。倡导老师向课堂45分钟要质量。为了确保课堂教学的有效性,我们主要从以下两个方面入手:一是修改完善了《塔山中学课堂教学常规》,并通过每天值班领导巡课制促进教师课堂教学的规范;二是以活动促规范,继续深化“对话式”特色课堂的改革。4月份、11月份“课堂诊断月”、10月份骨干教师课堂引领、12月份课堂开放周,平日的备课组同研诊断、骨干教师诊断指导、推门听课随机诊断、薄弱学科诊断、青蓝师徒诊断多阶段、多课型的课堂诊断活动,这些活动为大大提高教师的业务能力,增强教师的工作热情,打造优质高效的课堂奠定坚实根基。

  规范作业教学。作业是帮助学生巩固知识,形成技能的重要环节;批改作业是检查教学效果,指导学生学习的重要手段,是教师教学工作的有机组成部分。因此,要求作业设计要做到有针对性、层次性,体现科学性。我们主要是通过以下三个途径进行落实的:一是教师教案设计中作业布置要体现分层;二是通过不定期抽查作业及批改情况,通过教研组长例会和常规展评进行反馈;三是开展问卷调查(包括学生问卷和针对家长的学情问卷)。

  (三)高扬科研风帆,促学校全面发展

  教育要迅速、有效地发展,有赖于教育科学研究的引导,而课题研究是教育科研的一种基本形式,它对于推动教育的改革和发展、培养教师的科研意识和能力、提高教育质量等方面有何极其重要的作用。

  期间,我校取得了丰硕的成果。两个省级课题《学校心理健康教育内容模式研究》、《提高课堂教学实效性的研究》,两个市级课题《网络环境下课堂教学的实验研究》《学科教学中培养学生解决实际问题能力的研究》,两个区级课题《课堂教学中面向全体学生的研究》《利用身边资源拓展作文教学的研究》都顺利结题。60多名课题研究教师的论文被发表到区、市级以上刊物上。我校被评为威海市教育科研先进集体,林日萍老师被评为威海市教科研先进个人。

  今年是“十二五”开局的关键年,我校作为市级课题“以校本教研促进教师专业化发展的实践研究”重要实验基地,确立了“教学即科研、问题即课题、成长即成果、教师即专家”的教育科研理念,以根植于教学“田野”发现问题提出问题探究问题讨论问题解决问题的小课题研究思路,引导教师“以高度的责任心和使命感,快乐的投身课题研究中”。

  如研究课程开发,让学生个性的音符在校本课程实践中跳跃。校本课程的开发可以弥补国家课程开发的不足,尽可能地反映社区、学校和学生的差异性,使课程资源呈现多样化和特色化,从而真正满足学生生存与发展的需要。本着“为了学校”、“在学校中”、“基于学校”的原则,我校根据现有教师的特长,结合学科特点开发了书法、剪纸、国画、陶艺、经典诵读、英语世界、生物科学、乡土历史、乡土地理、安全教育、趣味电脑、机器人、科技小制作、小心理咨询师和急救培训等校本课程,学生采取选修走班制,开课时间统一为周一下午第三节课。校本课程的开发,丰富了校园文化生活,开发了学生的智力,培养了师生创作潜能和创作精神,体现了学校的办学特色,实现了教育资源的多样性和灵活性。

  研究实验教学,让学习的快乐在探究中得以升华。规范实验课管理,提高实验课课堂教学效率。创新实验室开放,培养学生动手探究的能力。丰富多彩的实验技能比赛,激发了学生学习的兴趣。

  课外拓展的研究,让学生的智慧在研究性学习中放飞。开展研究性学习是我校永恒的课题,平时的研究性学习主要与学科整合。课上无法展开的内容,各学科利用小长假、寒暑假为学生设计相应的活动,让学生在研究中获取知识。

  基于这样浓厚而常态的研究氛围,我校在上一届同研一节课成果评选中,取得了很好的成绩,上交的27篇论文,10篇获一等奖,14篇获二等奖。

  教师的科研能力体现在日常教育教学工作的每一个细节中,教师生命的成长,成就的必将是成长的学生。

  三、育人为本,以真爱促知性,以知性促发展

  强化德育工作实效性,重点是关注师生的生命教育,强化责任担当的培养,全面开展各项活动。我校对于学生的发展,从长远目标做规划,努力达到实现人的全面发展的育人目标。要既有健全的身体,又有丰富的精神;既有理性的思想,又有人文的情怀;既有符合社会要求的一面,又有变革社会的一面;既有共同的社会性,又有独特的.个性。为发展学生智慧多彩的人生,我校德育处采取课内课外相结合的方式培养学生健全的人格,让学生终身受益。

  (一)播撒善行的种子

  学校编写《学生责任观“八要八不要”》、《学生“五心五负责”》、《学生在校一日常规》小册子,购买500本《普法教育读本》,自编300多页的法制读物,组织防震减灾、卫生健康心理讲座和争做文明学生创建文明城市签名活动等,让学生认识到爱自己就要为自己负责。

  (二)课堂谱写真情

  课堂是培养学生责任情感教育的主阵地,教师总是根据教材内容适时的展开教育话题,如政治课上专题责任教育,语文课上的爱国责任情感教育,历史课上不忘国耻的教育,理化生实验课上的安全责任、小组合作共赢教育,数学课上的周密严谨的数字责任教育等等,教育素材很多。同时在课堂上开展专题责任情感教育,如2月份低级部语文学区组织了《写理想》书法比赛,5月份德育处组织了学生“父亲节”征文活动,9月份,结合全国推广普通话宣传周组织各级部活动,让学生明白弘扬中华优秀文化传统依然是我们的责任。

  通过开展各种形式的教育,学生责任意识深入人心,如今他们能明晰的感知,我目前的责任就是学会学习,让老师放心;学会做人,让家长放心;学会做事学会共处,让社会放心。

  (三)处处弘扬真爱初一学生的思想不成熟,行为习惯和情感价值观受环境影响起伏波动大,为积极引导学生弘扬传统文化,丰富学生内涵,我校初一级部通过开展弟子规知识竞赛、开展“诵读中华经典争做文明少年”弟子规展示活动,培养学生真爱内需。清明节学区组织初一学生30多人到天福山烈士祭扫活动、端午节与塔山居委会殷树山老红军一起参与活动,懂得珍惜现在美好生活,理解到创业还需传承,传承的使命就是师生的使命。五四青年节组织入团积极分子到海警支队感受国防的强大和海军的使命,到火车站义务劳动、到老年公寓慰问演出、到福利院关爱儿童,学校搭建多种平台,培养学生的责任意识。“六一”儿童节,初一级部还举行了“我运动我合作我担当”亲子运动会,由班主任指导学生自我策划的亲子活动。此次活动不同点在于:活动运行之后一切由学生按照既定方案进行,遇到问题教师、家长不许出面解决,由学生自己合作解决。“六一”亲子活动,学生亲身体会到开展工作的不易,在今后学校组织的大型活动中,他们组织纪律性和参与热情都显著提高。

  (四)在施爱中成长

  学生责任教育经过不同形式的渗透,已经内化为品质,外化为行动。开学初,我校举行了“与春天有个约会”压岁钱捐献活动。学生在得知07级学姐曾经向四川灾区一次捐出4200元时,学生感受到关注弱势群体是爱他人爱社会的表现,慷慨解囊捐出压岁钱。学期初,校领导和学生代表利用爱心基金走访慰问了本校8名品学兼优的贫困生,共计8000余元。2月份,音乐组教师带领学生进行“慰问部队官兵共话鱼水深情”演出活动。另一支志愿小分队来塔山社区,为孤寡老人送新年慰问品,张贴“春联”、打扫卫生、与老人谈心,关注老人精神生活。3月份,我校红十字会30余名志愿者带着总价值约2600元的食品、文具、大号纸尿裤等生活用品到威海市儿童福利院,亲切看望了孤残儿童。5月份,区教育局张艳春副局长等出席了我校向四川、泰安、文登贫困学生的捐款交接仪式,共捐款1、1万元。

  四、优化学区资源,以共享促均衡,以均衡促发展

  我校认真落实教育局《关于依托学区平台,构建城乡教研培训共同体的指导意见》,加强团队建设,完善教、研、训三位一体的学区工作模式,加强教学管理、教研、培训、活动一体化的实施,打造和谐学区,共享优质均衡教育。本学年,侧重打造资源的共享。

  (一)贯彻一个思想,营造良好氛围。在学区教师专业发展上,充分体现“以人为本”的人本化管理思想,为每位教师提供个性发展的空间,搭建施展才能的舞台,满足教师自身的发展和需求,支持他们实现积极的人生价值。全体教师基本认可并达成共识,形成了关心、理解、尊重、支持的工作环境,教师队伍在宽松自由、和谐民主的氛围中不断成长壮大。

  (二)加强区本培训,提高教师的教育教学能力。以“教研、培训、落实”三位一体的培训原则,针对教师知识结构和专业素质的差异,采取灵活多样的培训方式,从学区读书到学区青蓝,从学区名课程团队辐射带动到学科教研组常态同研、集备,在资源的共享上,老师们都做到了心无芥蒂,毫无保留。这些活动提高了老师的教育教学水平,为最终提高学区的教育教学质量,促进学区均衡发展奠定了基础。

  对学生负责、对家长负责、对社会负责乃是对自己负责,如今我们全校师生都具备这种大局观念,在全体师生的共同努力下,我校建成的生命教育室、生命训练室、生命教育长廊,得到了各级领导的好评;学校投巨资自编自录的安全教育卡通片,植根于学生安全行为中。本学期,我校先后被评为全国法制教育先进学校、全国青少年低碳与气候变化知识网络优秀组织奖、全国现场心理科普知识竞赛优秀组织单位、山东省红十字优秀学校、威海市教育科研工作先进单位、威海市十二五重大课题实验基地、环翠区关心下一代先进集体、环翠区安全生产工作先进单位等。

  20xx年我校工作已接近尾声,全校教师的责任意识和发展没有止步,新的学年,我们将把握区教育局工作的脉搏,以更优质的服务更大的热情促进我校工作的可持续性发展。

2026中学教学工作总结 篇10

  一、课程管理

  全面贯彻党的教育方针,开齐全部课程。班少,学科多,非主要学科专业教师缺乏,所以目前除了王共才、郎兆杰跨学年教学之外,还有罗海燕、马琳林、张艳红、崔冬梅4位教师跨学科教学。替学校承担了困难,保证了义务教育阶段开齐开满学科。

  二、从教学常规工作抓起。

  1、严抓备课关。备好课是上好课的前提,任何课教师都能在备好课的前提下上课,能做到“五备”:备大纲、备学生、备教材、备教学设计、备考纲。

  我们坚持运用文本教案,每月检查一次,定期查和抽查相结合教师们都能保证至少有两节余案。教案都能与实际授课相符合,在进修学校评估检查中,教研员看教案过程中没有提出特殊表扬,但也没提出问题,说明我们的教案还是合格的。

  2、上课:教师都能严格执行课堂规则,上课铃响之前到教室,按时下课不拖堂,也没有提前下课的。能认真组织课堂教学,上课秩序好,没有乱班。课堂上都能做到①表述清楚,有条理、有逻辑;②知识讲授正确;③重点突出;④难点突破;⑤实效性强。

  本学期我们开展了两轮-公开课活动,骨干教师示范课和教师轮作课。教师的课有了长足进步。每节课都能做到教学目标明确、当堂反愧当堂验标。教学方式、多媒体课件的制作和使用等方面提高尤为显著。教师的教育教学水平又上了新层次。

  3、作业布置与批改规范

  本学期定期抽查教师作业批改情况2次,分层次作业布置开始实施,初见成效。

  作业布置:凡按学校计划开设的课程,老师都能精选或自编习题,适量适度布置作业。不仅能分层次教学,也分层次布置作业,使不同程度的学生都有能力完成。而且布置作业有全局观念,能注意学科间的协调,考虑学生的总作业量不超过规定时数(初一:80、初二:100、初三:120)。

  批改规范:首先对学生作业都有规范要求。能做到不合规范要求的让学生重新做,未做的补做。作业批改认真、及时。按要求布置的作业能全批全改。作业本能及时发还学生订正,使学生养成了修改作业错误的习惯。

  建议:教师应对学生的作业情况做好摘记,特别是典型错误或有独创性的解题方法,应作为评讲作业的主要内容。

  4、听课

  本学期检查了两次听课笔记,大部分教师完成了听课任务。

  建议:听课是进行教学交流、取长补短的重要途径,所以希望听课做到:

  一要主动,不仅按规定要求去听,还要主动争取多听,既主动听别人的,也主动邀请别人听自己的课。

  二要谦虚,任何一个同行在教学上都不可能一无是处,总会有可取之处,反过来自己也决不会是十全十美毫无瑕疵的,持这种态度就会学到别人的东西,又能得到别人的帮助。

  三是坦诚,心地坦白,态度诚恳,实事求是,不虚不骄,与人为善的提出一些建设性意见,以诚心诚意的态度恳请别人提出意见。

  四要认真,仔仔细细听讲观察,任何可借鉴的东西都不放过,最大限度地取人之长,补已之短。

  听课的要求:听前有准备、听时有记录、听后有交流。

  5、考查

  要求五大学科教师自行随堂进行单元测试,教导处统一组织月考。及时进行质量分析,召开年组质量分析会,及时反馈调整教学。

  各学年成绩提高都很快。尤其是初三学年,增优力度较大。优生成绩有了明显提高。

  那么这些成绩的取得,一方面在于我们能把握好课堂45分钟。还有就是辅导工作我们教师做的好。

  6、辅导

  辅导是增优补差的关键,我认为我们学校最有特色,做的最实在的除了课堂教学外,就是学生辅导工作。

  我们教师不仅重视利用午间进行集体辅导,更重视个别生的辅导。初一、初二年级能做到一个不放弃,加强对学困生的关爱、激励与学习上的指导。初三学年对重点生的培养力度尤为突出。每天中午都能看到教室、办公室里教师辅导学生的身影。李秀伟、马玉红、那红霞、张红莉、杨凌五位班主任教师每天都坚持午间进班辅导,谌华、罗海燕、魏亚芝、于化飞、张艳红、张中民、李雪松、崔冬梅等任课教师经常利用午间和课间在办公室进行个别辅导。在这些老师们兢兢业业、无私奉献行为的带动下,每个班级都形成了浓厚的学习氛围,学生学习积极性有了很大提高,学习成绩稳步提升,受到学生和家长的极大赞誉,家长把孩子放在这些老师身边都感到放心,因为他们用无私的爱心和耐心关心着每一位学生的成长,学生生活在这样的教育环境里,身心和智能都得到了健康的发展。

  三、以活动激发学生学习热情,创设良好学习氛围

  学期末,我们为了推进复习工作,开展了学生学科知识竞赛活动,

  学生参与热情很高,报名人数初一年级三学科累计达到了94人次,初二学年达到了62人次。三大学科教师精选试题,利用午间休息时间精心组织竞赛,认真审阅试卷,使这项复杂的工作做得有条不紊,圆满结束,学生成绩优异。两个年组共有14人次荣获一等奖,24人次获二等奖,27人次获三等奖。

  兴趣是最好的老师,我们教师善于与学生沟通和交流,能摸准每一位学生的脉搏,因材施教,善于调动学生学习积极性,大大开发了学生的潜能,在我们教师精心呵护下,我们的学生愿意早早的到学校来,因为学校有温暖的教室,有能给予他温暖和鼓励和帮助的教师,孩子们每天能高高兴兴上学,高高兴兴满载而归。

2026中学教学工作总结 篇11

  本学期,我担任七年级两个班的英语教学工作。作为从事中学英语教学的我,虽了解到了一些教学教法,但在实际的教育教学中,我深深感觉到教中学英语之难之累,真是“苦在其身,乐在其心”!为使今后的教学工作取得更大进步,现对本学期的教学工作做一总结。

  一、学习课标,明确教学目标。

  为了使我的英语教学适应新时期英语教学要求,树立起新的育人理念,我们英语教师抽时间对《英语课程标准》进行了研读,了解了此次英语课程改革的目的,掌握了此次英语改革的重点,理解了英语教学原则,学会了一些科学评价原则等,从而为后面的教学提供了充分的依据,奠定了扎实的基础,保证了教学的顺利进行。

  二、扎实备课,理清教学思路。

  备课是课堂教学的重要环节,我在备课时做到了以下几点:

  1、课前备课,做到“有备而来”。我认真阅读各种教科参考书,既备教材,教法,有备学生。结合学生的实际和教材的内容,既要考虑知识的纵向联系,又要考虑新知识的横向衔接;既要突出重点,又要突出难点;既要体现完整的教学过程,又要注意好个环节的过渡自然。

  2、课中备课,灵活安排简单易操作的游戏活动。我通过游戏引入新课教学时,为了不打消学生的积极性,我在实施教学的时候,总是尽量设计一些简单易操作的游戏及其活动,将教学内容层层铺开,把枯燥乏味的课堂变成生动有趣“快乐堡”,让他们在快乐中学习,在玩中获得新制。在活动中学生们都乐于参与,充分调动了学生的情感态度和兴趣,学生的积极性得到了充分发挥,教学效果良好。

  3、课后备课,总结教学经验。每上完一单元,我都及时对该单元做出总结和反思,学出教后感,肯定本节课成功的地方,探讨该单元的不足之处,为以后的`教学工作打下基础。

  三、认真上课,体现以人为本。

  《英语课程标准》提出“让学生在教师的指导下,通过感知,体验,实践,参与和合作等方式,实现任务的目标,感受成功。”这便要求英语课的教学要以学生为主,培养他们学习英语的兴趣,提高他们对词汇,句型的听说认读和语言实际运用的能力。为此,我在实际的教学过程中做了以下几点:

  1、巧设导入,培养兴趣。每节的教学我首先通过做游戏,唱英语歌来激发学生的学习兴趣,让学生融洽在学习英语的氛围内。

  2、图文结合,掌握新知。根据教材“图文并茂”的特点,充分运用单词卡片、实物教具、简笔画及肢体语言来启发学生。

  “安全、快乐、启智、向上”这是新一轮园长带来的新的办园理念。悬挂在正对大门的这八个大字提醒着每天迎着它走来的每一位梅村中心幼儿园的教师,要时刻把孩子装在心里,让幼儿园真正成为安全、快乐、启智、向上的摇篮,给孩子一个值得回味的童年。快乐是孩子的权利,让每一个孩子在快乐中成长则是幼儿教师的职责。

2026中学教学工作总结 篇12

  本学期在紧张而有序的忙碌中又接近尾声了,回顾一学期的工作,在校长室的直接领导下,认真完成市局、教培研中心的工作要求。以办好人民满意的教育为宗旨,以师德建设为核心,以提高教育教学质量为根本,围绕课程改革,扎实开展教育科研,深入推进素质教育,全面贯彻国家教育方针、政策、法规,坚持走内涵发展的道路,以与时俱进的姿态,谋求素质教育的新突破,不断增强服务意识,丰厚办学内涵,提升办学品位。

  一、加强教师队伍建设,提高师资整体水平

  建设一支高素质的教师队伍是全面推进素质教育的关键。要以更新教育观念、提高职业道德和教育教学水平为重点,采取切实措施,提高教师整体素质,形成一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的教师队伍。

  1. 加强教师职业道德建设。在全体教职员工中开展“敬业爱岗”的专项活动,进一步提高教师的思想政治素质和职业道德素质,形成为人师表、敬业爱生、严谨治学、无私奉献的良好精神风尚。全体教职员工,牢固树立“五个第一”的思想,即把学生的呼声当作第一信号,把学生的需要当作第一选择,把学生的安全当作第一考虑,把学生的满意当作第一标准,把学生的发展当作第一目标,在各自的岗位上,尽责尽力,多做贡献。

  2、加强师资培训工作。除按教育行政部门规定组织有关教师参加职务培训、英语口语培训、骨干教师培训、新教师培训外;本学期,加大了力度开展新课程师资的校本培训,由于新课程改革的不断深入,我们的教师更迫切需要专家的引领,学校在这方面加大投入,以“请进来,走出去”的方式多层面的开展校本培训,本学期,邀请了教培研中心董开一老师作了有关教师、学生心理的讲座;邀请了省特级教师王晓春老师作了有关教师专业成长的讲座;邀请了苏州研究院的徐燕萍老师作了有关综合实践活动的讲座等。在邀请专家讲座的同时,还组织教师到苏州立达中学参观学习。

  3.加强骨干教师队伍建设。努力培养一批在教育教学工作中起骨干、示范作用的优秀骨干教师,积极实施“名师工程”,造就一批优秀的“学科、学术带头人”。我们每位教师对照太仓市、苏州市“学科、学术带头人”的要求,找准目标,努力奋进,力争跨进“带头人”的行列。本学期我校有三名教师被命名为太仓市学科带头人,一名为教坛新秀。

  4.建立激励机制。健全和完善考核制度、评先选优奖励制度、工资分配制度。认真执行《沙溪实验中学奖励条例》和《沙溪实验中学内部结构工资和津贴发放》的有关规定。认真做好月考核(班主任)、学期考核、年度考核,考核结果与工资分配、评先选优挂钩,做到“多劳多得,优质优酬”,调动广大教职工积极性。加大学科带头人、教坛新秀的奖励力度,鼓励教师争先创优。

  二、实践课改精神,确保教学质量

  实践新课程改革的精神,全面提高教育教学质量,是学校工作的主旋律。本学期,重点通过综合实践活动的尝试,进一步转变教师的教育观念,用最新的理念指导学生,从而更好的提高教育质量。教师的观念的转变与常规教学的扎实的融合,使我校的教学质量再次稳中有升,本届学生在中考中又创出了佳绩。

  1、综合实践活动课程的全面推开,教师、学生的积极参与,激发了师生的活力。我校的综合实践活动的课程资源是以“主题”的方式呈现,以课题研究小组的形式展开的,全校初一、初二年级共成立了19个课题小组,学生自愿报名、自由组合,自主选题。我们在学生与老师确定课题之后,把它分成了四大块,即“亲近家乡”、“感悟生活”、“关注社会”、“探索科学。通过综合实践活动课程的实施,教师的传统的观念彻底颠覆:学生不仅仅能接受知识,更能发现问题,解决问题;教师不仅仅是知识的传播者,更是学生学习的合作者。学生的能力提高了:学生通过认识、体验、发现、探究、操作等多种学习和活动方式,发展实践能力、发展学生对知识的综合运用和创新能力,形成对自然、社会、自我之间内在联系的整体认识,进而养成良好的个性的品质。5月30日,我校举行了综合实践活动成果展示,前来参加活动的苏州市的领导和太仓市的各兄弟学校的领导、教师都对我校的综合实践活动的开展给予了高度的评价。

  2、落实教学常规,向四十五分钟要质量。本学期教学工作严格执行《课程计划》和教学规程,并严格按照规定的“三表”和常规进行教学,突出了课堂教学的主渠道作用。为此,引导教师自我加压,把功夫用在课前,在四十五分钟课堂教学中要夯实学生的知识基础,激发学生创新的兴趣,培养学生创造性思维,鼓励学生动脑动手。要努力摒弃传统的填鸭式教学方式,实现学生在课堂教学中的主体地位,提倡教师与学生创造和谐平等的师生关系,使教室成为相互了解、尊重、共同提高的场所,学生成为了课堂教学的参与者。

  3、加强教研组和备课组的建设。教研组和备课组在教学过程中的地位和作用十分重要。教研组长和备课组长要有高度的工作责任心,能以身作则,肯吃苦、肯学习、肯钻研,乐于奉献,团结带领全体教师为同一目标而勤奋工作、高效率工作。使教研组和备课组的工作状态由“被动型”转为“主动型”,充分发挥“集团军”作战的优势,逐步形成沙实中的教研特色。

  4.重视文体卫生工作。。音乐、体育、美术三门学科力求上出特色。认真上好健康教育课、环境教育课,卫生工作专人负责全面抓。不断提高学生的体育合格率和体锻达标率与优秀率,加强学校田径运动队和各类球队的管理与训练,不断提高田径运动和球类运动的竞技水平,为学校争得更好的荣誉。本学期,学校男子篮球在太仓市中小学篮球比赛中获奖。

  5.教育科研工作有新突破,每个教师都进一步强化科研意识,挤时间自学教育教学理论,围绕科研课题,联系工作实际,修订科研计划,扎实开展研究,努力实现由“经验型”向“研究型”的转变。教师个人申报太仓市招标课题有步骤的开展,学校的原有的省级课题的研究工作,也有专人负责,措施具体,落实到位。本学期又申报了省规划课题《学生主体性构建综合实践活动校本课程的实践与研究》。

  三、开展特色活动,提高学生综合素质

  1、创出综合实践活动课程实施的特色。在新课程改革中,综合实践活动作为一门亮点课程,给人们带来了希望与喜悦。因为,综合实践活动课程给学生提供了一个施展才能,展示潜能的大舞台,培养了学生的创

  新意识和实践能力。然而综合实践活动没有课程标准,没有教材,没有教参,没有现成的经验可借鉴,没有现成的模式可参考,实施起来可谓举步维艰。我校在综合实践活动课程实施的过程中,勇于探索,积极研发校本资源,敢于创新,成立学生课题研究小组,力争踏出一条综合实践活动课程实施的新路。

  2、营造计算机的特色教学。各科教师都要研究网络环境下的课堂教学改革,积极探索和掌握信息网络环境下的教育教学规律,实现从“教师中心”到“学生中心”的转变。不断探索网络下的课堂教学,以此激发学生兴趣,改进教学手段和方法,提高课堂教学效率,真正发挥现代化设备的作用。尤其是研究教育信息化与学科教学整合的有效途径、方法、策略,力争使我校在信息技术整合教学中创出特色。

  3、尝试双语教学,开创英语教学特色的新局面。XX年,我校已被命名为苏州市双语实验学校,本学期将充分发挥双语实验学校的优势,继续聘请外教口语教学,加大了英语教师培训的力度,力争在全校兴起讲英语、用英语的氛围。要求在英语教研组的带领下,以“英语角”、“英语沙龙”等各种形式,为全校师生学英语、用英语提供良好的机会和营造环境。我校的“双语”特色逐渐形成。

  总之,本学期我校全体教职员工齐心协力完成既定目标,为沙溪实验中学的发展又画上了一条美丽的风景。

  .6.26

2026中学教学工作总结 篇13

  本学期以来,我们以课程改革为中心,以课堂教学和课堂达标为基本点,深化教学改革,加强教学质量监控,发挥了教学处对学校教学的指导、服务的功能,注重了教学过程检查与监督,提高教研组工作的实效性,抓理念重反思,推进课堂教学改革,努力构建高效课堂,我们处按照开学初制定的工作计划,扎实有效的落实。

  一 强化常规管理,落实检查制度

  1、狠抓教师的备课。

  依据上级教育主管的备课要求,开学初教学处首先组织各学科教师利用半天时间学习和研讨新课标,使每位老师对课标了如指掌,并都写了心得体会。其次各教研组又用两节时间对教材进行了认真的分析,确定了教材的重点难点和关键点,单元授课节数等并要求教师备课不仅要研究教材和教法,还要研究学生,要认真设计师生活动,教案要服务于教学,要有实效性。教学处坚持每月两次检查(随时抽查和定期检查)制度,将检查结果及时公开,做到及时发现问题及时补正。

  2、积极开展课堂达标活动

  为了落实课堂达标计划,我们大约用一个月时间进行了骨干教师示范课、语文教师整读整理课、语数外老师的生本课、理化生老师的实验探究课,数字化实验课等各种课堂大赛。通过教师展示自我,相互学习,尝试“生本课堂”和“先学后教,当堂训练”的教学模式。进一步提升自己的业务素质,提高课堂教学效率,这些课堂教学目标明确,重点突出,环节紧凑,过渡自然。注重教材的挖掘,教学设计科学合理,教师的教学能力与策略明显提高,在课堂上,花架子少了,学生扎扎实实学习的多了。敢于把课堂时间放手给学生,充分发挥学生主体作用,合作探究,师生互动、生生互动,学生学习的参与度高,课堂呈现浓厚的学习气氛,一课一练,一课一得,收到较好的教学效果。也给其他老师起到了示范效应。使我校老师讲课水平大幅度提高,通过学校考察小组认定刘影、王小平、李华、刘文达、王桂金、王华勇等8名教师课堂优秀。

  3、转变教学方式,构建高效课堂。

  在推进常规教学模式和构建不同课型教学模式时,我校以提高课堂教学效率为宗旨。课堂教学中切实抓好以下几个方面:一是“实”。在课堂教学中做实“点——线——面”三者之间的关系。用线串牢知识点,用线结密知识网。二是“巧”。在课堂教学中引导教师巧妙处理“教——学——会”三者之间的关系。对教学内容做到巧分析、巧设计、巧安排,选择恰当的教法,针对不同层次的学生采用不同的教学方法,让学生知其然,也知其所以然,让学生在学习的过程中学会学习。三是“精”。在课堂教学中要精心处理“量——质——效”三者之间的关系。各种知识的积累,各种能力的提高,没有一定的训练不行,只靠题海战术,不重视质量和效率,同样不行,做到“量要适度,质在其中,精心选择,效率当先”。本学期在宋贵学校长的带领下积极推动作业改革,实施“层次作业”,所有任课教师要依据学情“量体裁衣”,坚持“留必选、选必做、做必阅、阅必评、评必准”的五项原则;作业内容按“我会做”“我要做”“我能做”的层次进行操作,深得同学们的喜爱,学生成绩有了大幅度的提高。

  4. 不断完善听课制度。

  我们采用“公开课与随堂听课相结合”的办法,相互探究、相互切磋。听课,说课,评课做到经常化、制度化,本学期,教学校长, 主任听课节数都在60节以上,教师听课30节,有的老师还在40节以上并认真做好记录和评价。

  5.加强教学质量监控。

  开学来我们制定了过程增值评价办法,认真组织月考、期中和期末考试,及时进行质量分析,努力提高优秀率和合格率,加强后20%学生的质量监控,努力降低低分率,提高优秀率、合格率。本学期我们组织了三学经验交流会.老师们介绍了许多可取的经验.

  二 注重教研活动的开展。

  1. 本学期我校继续推行新课程改革,开学初教学处组织全体教师学习了新课程理念及教法,讨论教学中遇到的难题,组织教师参加各级各类教育教学活动。进一步把新课程理念融于每个教师的教学之中,在教学中我们坚持低起点、小步子,勤反馈,常指导,多鼓励的原则,从第4周开始所有教师都上了公开课。针对今年新教师比较多,我校采用帮扶方法,多听课,多指导,教学处在12 月份举行了新教师汇报课活动,从而提高了老师们的讲课水平。

  2 集体备课经常化,校本教研制度化。在备课上,各教研组采用同科集体办公,集体备课的方法,每一节都要集体研究,把教学中的困惑解决在集体备课中,把教学中疑难问题以表格的形式拿到教研组去研究,通过研究,制订出解决问题办法和措施,使问题得到解决。

  3 我们积极开展教研活动,除了各教研组自行活动外,教学处根据我校实际,结合县教研室开学初的计划开展教研活动27次,语文教研组5次,数学教研组5次。外语组5次,其他组各3次, 在活动中探索对学生学习过程、学习方法、学习习惯的指导与培养,确立全面质量意识,积极改革教法,研究学法. 另外要求教师课后反思与校本教研经验交流结合,每周至少观看两节课改优质课堂实录,通过校本教研解决教学疑难困惑,使学习、应用、反思、交流提高融为一体。

  4综实和校本课程有效开展。本学期我们综实的活动主题是“人与自然、人与社会”。围绕这个主题,七八年级进行了认真的调查和实践,通过对环境污染和校园安全的调查,同学们认识到保护环境的重要性,并对环保部门提出改善环境的合理化建议,并对全校同学发了保护环境的倡议书,增强了同学们的社会责任感。学校根据学生情况和学校实际,开设了校本课程《应用文写作》,学校自编教材,做到有教师、有教案、有教材、有课时、有计划、有总结。

  5加强教科研管理,积极进行课题研究

  (1)强化教科研管理

  建立了教科研组织机构,明确分工。制定了教科研管理制度和考核办法。教研和科研一体化,立足本校的教学实际,开展校本教研。

  (2)课题研究扎实有效

  能够为教师课程实施中带有普遍性的重点、难点问题,组织合作团队进行研究。通过理论学习,课例研究、连环跟进等研究活动,不但提高了教师的专业理论水平,同时也提高了课堂教学效果。

  (3)积极推进课题推广

  我校推广工作做的扎实有效。李华老师的市级课题《数学生活化》,刘文达老师的市级课题《语文家庭作业的多元化、层次化》在全县推广,我校语文教师积极运用这种方式写作业。

  (4)教科研成果显著

  我校教师积极投身于教科研工作,取得了丰硕的成果。县级课题四项。正在研究的校级课题十项。教师参加各级各类的教科研竞赛活动,优质课、公开课10人次。

  三 教学评估,成绩显著

  为了迎接评估检查,我们教学处多次召开会议,在宋桂学校长的带领下,认真学习评估细则,树立责任意识,齐心协力,克服困难,努力工作,确保学校评估任务的高质量完成。

  四 存在问题与措施

  本学期教学处工作取得了一定的成绩, 一定程度上提高了教学效益,促进了教育教学的发展,但也存在着一些亟待解决的问题。

  1、教师教育教学观念仍需要进一步转变。

  实践中我们发现教师教育教学观念的转变仍然需要一个过程,学生的主体地位不很明显,还有部分教师包揽课堂。课堂气氛沉闷,学生自主探究能力不强。

  2、教师队伍建设需进一步加强

  由于一些教师素质不高,特别是驾御课堂的能力不强。我们必须在提高教师技能素质的同时,加强师德建设 。

  3 、在本学期的教学检查中仍然发现个别老师为完成任务而补教案、抄补听课记录的现象,造成了消极的影响,对其原因应进行专门的研讨与分析。

  4、完善教研组的领导与监督。

  本学期的教研组工作取得了一定的成绩,但还远远不完善。怎样才能让教研组长真正感到有职有权有责任,积极主动地去开展工作,怎样为解决教研组长所遇到的组内存在的现实困难,提供更好的服务也是教务处在下一步工作中需要思考的重点。

  总之,在过去一学期,我们在工作上取得了一些成绩,但也存在着一些问题,更面临许多的困惑,今后我们要齐心协力,群策群力,克服一切困难,把我们的工作作的更好。

2026中学教学工作总结 篇14

  教学研究是现代教师必备的一项素质,一个优秀教师,不仅课要上得好,而且文章要写得好,只有在教学中勇于实践,善于总结才能与时俱进,不断创新,提高自己的教育教学水平。许多教育家和名师成长的重要途径就是经常写教学论文。

  为了激发我校广大教师写教学论文的激情和热情,教研室每年举行一次教学论文评选和论文宣讲活动,一方面为热爱教学、研究教学的教师提供一个展示才华的平台,另一方面总结和推广一些好的教学经验。从本学期伊始,奋斗中学教研室发出了征集教学论文的通知,截止到x月xx日,共收到教学论文xx篇,由助理和x位主任组成了评审小组,经过x周阅读评选,完成了评选工作。

  本次评选坚持以下五项原则:

  一、真实性

  论文必须是本人亲自撰写,不是抄书和网上下载,坚决杜绝学术不正之风,学术,还学术一块净土,崇尚学术诚信。

  二、理论与实践相结合

  教学论文必须是现代教学理论与本人教学实践相结合,没有先进教学理论指导的教学实践是盲目的低水平的教学实践;脱离教学实践的理论又是苍白无力的,没有生命力的理论。因此,教学理论必须与教学实践相结合,这是我们评选工作的一条重要原则。

  三、科学性

  教师所写论文必须从教学工作中的问题出发,从教师本人教学实际出发,教学实践要求我们认识什么就研究什么,而不是自己杜撰出来的,从学生到教学内容、方法、数据、手段都要真实、可靠、科学、合理。

  四、指导性

  教学论文评选的目的不是为了发表、获奖、走形式,而是总结其中的规律去更好地指导今后的.教学,提升教学水平,提高教学质量。

  五、推广性

  从教学论文评选中,发现了一些有价值的、可操作的做法、措施,我们今后要把这些做法、措施及时推广应用到我校教学实际中去。

  六、导向性

  通过本次教学论文评选,要正确引导广大教师学习教育教学理论,更重要地是用教学理论指导自己的教学实践,能总结出经验或带有规律性的东西;引导教师静下心来学习,实践,再学习,再实践,脚踏实地,摒弃浮躁浮夸,真正实现由教书匠向研究型教师的转变。

2026中学教学工作总结 篇15

  本学期根据市教研室与学校教学工作安排,化学教研组本着勤奋、求实、科学、创新为教学标准,全面培养学生实验能力和创新精神。通过听课和评课活动对青年教师进行的培训工作,通过新课程培训使教师认识到课程改革的重要性,进一步完善各位教师的教学基本功。

  一、号召全组教师精心设计教学,向课堂教学要质量

  在课堂教学中,鼓励教师做到“四个为主”、“四个环节”、“体现七个字”。四个为主:以教师为主导,以学生为主体,以训练为主线,以培养能力、发展智力、全面育人为主旨。四个环节:当前的课堂教学结构应贯穿:“问题产生——探索解决——建构应用——问题延伸”,这样一条由四个环节组成的从问题中来到问题中去的探索主线。每节课体现七个字:少、精、实、活、准、巧、高(即:时间少、讲课精、步骤实、方法活、知识准、设计巧、效率高)全体化学教师每人准备一节课,在教研组内进行,推动教研活动的有效开展。

  二、合学校搞好“青年教——师基本素质考核”,组织全组教师听课、评课和总结工作

  在学校的统一安排,各教研组的精心组织下,举行了“青年教师基本素质考核”活动,本次上课的教师有董琳老师,能够运用新课程理念来指导自己的教学实践,教学方法形式灵活多样,充分体现了以教师为主导,以学生为主体,以训练为主线,以培养学生能力、发展学生智力、全面育人为主旨的指导思想,课后组织全体教师评课和互相交流,许多老师都提出了很多意见和建议,讲课老师能够诚恳的接受。

  三、辅导竞赛以及结果

  由何宏明、张萍老师组织初三化学竞赛辅导工作,两位老师所带的课都很重,一人带四个班的课,就在工作任务重,压力大的情况下,两位老师给学生认真辅导,无丝毫怨言,真所谓:“一份耕耘,一份收获”。学生的成绩喜人,有八人次分别获区级一、二、三等奖,在吴忠市名列前茅。

  四、组织实施形式多样的教研活动。

  1、由冯芳、马秀惠教师参加吴忠市教研室、区教研室组织高考复习研讨教学活动。

  2、组织化学组的全体老师利用课余时间完成我校化学教学风采的展板;收集并整理了我校申报绿色校园的材料;老师根据多年教学经验编写了内容丰富的校本教材,各位老师各尽其能,全力以赴,出色的完成了任务,得到了校领导的一直好评。

  3、一帮一,结对子的活动。懂琳老师拜常丽君老师为师,常老师经常指导小懂老师精心设计每一堂课并听课和评课,她将自己多年积累的丰富的经验和自己已有的渊博的知识毫无保留的传授给小懂老师,不论在专业知识还是驾驭课堂的能力,小懂老师都进步很快。

  五、组织实施学校常规教学检查及期中期末考试工作。

  1、协助学校进行教学检查,本学期共检查教案四次,通过检查每位老师都能按课时备课,课时量足,教学环节比较齐全,其中何宏明老师的教案比较干净整洁,能够反映出教师和学生活动的过程,常丽君老师、张萍老师、魏建仓老师、陈永军老师、马秀惠老师、田毅老师、懂琳老师等的教学过程比较详细,检查结果在教研组会议上进行反馈。

  2、组织进行期中和期末考试出卷工作,由于各位老师能够认真的批阅试卷,没有出现失误现象。

  六、注重教学研究工作

  本组教师在搞好教学工作的同时,注重教学研究工作,利用教研活动时间学习一些有关教育教学的文章,并且根据学校的要求每位教师每学期读三本有关教育教学方面的书籍,每学期总结优秀教学案例,优秀教学反思,优秀教学设计,每学期争取在市级以上的刊物上发表一篇论文或书写一篇教育教学总结,到本学期末全组教师都能够按时完成。

  吴忠高级中学化学教研组

  20xx年6月30日

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